成都招聘

职位描述：
岗位职责
1 根据公司岗位需求拟定、更新岗位绩效考核指标
2 对绩效实施过程进行监督，提供技术指导
3 对绩效流程进行优化
4 根据指标考核结果对应其岗位提出改善方案
5 准确建立各岗位绩效考核信息档案
6 完善绩效与薪酬挂钩奖惩机制
任职资格
1 教育水平：人力资源管理、工商管理、心理学类等相关专业大专以上学历，年龄22—30周岁
2 技能技巧：擅长报告撰写、数据分析能力，熟练掌握基本统计调查分析方法；熟练使用各种办公软件，并且具有劳动法、合同法等相关专业知识
3 工作经验：两年以上绩效管理人力资源任职经历，熟悉考核的相关手法和相关应用，有外资企业或国内知名企业人力资源管理工作经验者优先
4 个人素质：具备较强的判断与决策能力、计划与执行能力、领导能力、沟通能力能统筹安排工作事宜；有责任心，能承受较大的工作压力 举报 分享

郫县新诚园艺场 成立于2011年10月，位于成都平原腹地——西部花乡郫县新民场镇云桥村，总占地面积218余亩，是通往世界著名风景名胜区都江堰、 青城山的必经之路。公司专注于绿化苗木培育种植、销售及供应流通，秉承“诚信为本，卓越品质，专业服务的精神，致力于为客户提供优质、高效、完善的服务。公司使用系统化的运营模式与成熟的内部管理体系，具备丰富的社会资源和精准的专业技术水平，凭借优质的服务、专业的水准赢得客户广泛赞誉。