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薪酬绩效主管

欧碧奴美容连锁机构

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:美容/保健  快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

  • 发布日期:2017-04-03
  • 工作地点:成都-成华区
  • 招聘人数:2人
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:专业培训
  • 职位月薪:4-6千/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  绩效考核经理/主管

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1. 根据公司人力资源战略建立与完善公司的薪酬激励、绩效体系。
2. 参与公司相关薪酬方案,并在公司内部推动与实施
3. 制作每月的工资表并审核,准时发放工资。
4. 定期进行公司人力成本预算及分析,定期收集市场薪酬数据编写相关分析报告,提出薪酬福利体系优化建议
 
 岗位要求:
1. 大专以上学历,人力资源相关专业,并有2年以上同岗位工作经验
2. 逻辑思维能力强,对数字敏感度高,具备良好的数据分析与统计能力
3. 熟练掌握办公操作系统,尤其对Excel数量,能较好的运用各类函数计算方法
4. 熟悉劳动、工资、保险及社会保险福利等政策法规及流程
5. 具备高度的责任感、工作严谨、保密性强
6. 具备较强的数据分析能力和问题排查能力。

职能类别: 薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管

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公司介绍

欧碧奴美容健康养生国际连锁集团(香港)有限公司正式创建于2007年, 是一家集产品研发生产、市场营销、教育培训、经营管理为一体的综合性国际美容集团公司。公司在成都现拥连锁店50余家、员工500余人,并以每年增加10家连锁店的速度迅猛增长。欧碧奴人将继续秉承团结、自信、协作、进取这一理念,全面致力于科学美容研究,争当生物美容科技护肤领域的佼佼者!

联系方式

  • 公司地址:上班地址:安县花荄恒源大道23-25号欧碧奴