成都招聘

职位描述：
岗位职责：

主要工作除日常的人力行政工作之外还要兼一些门店服务工作，例：会员维护、接听电话及其它一些早教服务类工作。

任职资格：

1.2-3年（含）以上相关人力行政经验；

2.学历大专（含）以上，性别不限，年龄25-35之间；

3.有教育培训或零售行业背景为佳， 举报 分享

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