成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、招聘管理：（1）进行年度招聘需求调查和招聘需求分析，制定年度招聘计划。（2）根据业务发展需求及公司用人标准，招聘合适的人员。
2、人事管理：（1）负责公司员工入职、转正、异动、离职等各项人事手续办理、整理、编写、录入人事档案。（2）负责管理公司员工日常考勤，向各部门反馈员工考勤结果，并处理反馈意见。（3）管理员工社保、公积金等相关工作。
3、行政工作：（1）员工拓展活动工作的组织策划。（2）定期对公司固定资产进行盘点，并根据资产的增减、员工情况等及时更新。（3）办公用品、设备等的需求统计、采购、发放和管理。
4、财务工作：（1）纳税申报及管理。（2）费用及业务单据审核、回寄。（3）月末凭证管理及编制。
任职要求：
1、大专及以上学历，企业人事相关工作经验一年以上，有计算机行业的人力资源工作经验及招聘渠道。熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资管理工作流程和运作方式。
2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题的能力。
3、熟练使用office办公软件及自动化设备。
4、对财务相关知识了解，或有财务相关经历的优先。
5、薪资：面议 举报 分享

成都联宇创新科技股份有限公司成立于2004年，注册于成都市高新区，注册资金1000万，公司专注于为运营商用户提供业务管理软件及解决方案，是国内最早开始从事网络管理软件开发的企业之一,致力于为客户提供物超所值的软件解决方案。
公司拥有自己独立自主知识产权的多项软件产品，包括：
移动通信公司渠道管理系统；
移动通信公司实体片区管理系统；
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符合国内运维管理实际需求的全新一代IT运维管理软件产品——EasyMan IT运维管理系统；
DataInside海量数据存储系统；
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获奖及资质情况如下：
四川省火炬计划项目；
科技部中小企业创新基金；
 四川省重点技术创新项目；
高新技术企业；
软件企业;
ISO9001:质量管理体系认证
公司的价值观：开拓创新，诚信务实，平等尊重。
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