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人力资源总监

深圳市优讯通信息技术有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:通信/电信运营、增值服务

职位信息

  • 发布日期:2019-10-17
  • 工作地点:深圳-南山区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:8-9年经验
  • 学历要求:招1人
  • 语言要求:不限
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:人事总监  人事总监

职位描述

工作内容:

◆全面负责公司的人力资源管理与开发工作,带领人力资源同事负责招聘事宜;

◆负责公司整体销售(电销和面销团队)团队的招聘,知悉并了解多种招聘渠道,并按计划完成招聘任务;

◆组织制定公司人力资源发展的长期规划、中期规划和年度计划,并监督各项计划的实施;

◆组织制定员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩、职称和技术等级评定等人事管理的方针、政策、

规章和标准,并监督执行;

◆协调和指导本部门和各用人部门的人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保公司

人力资源的合理使用;

◆计划和审核人力资源管理的成本;

◆及时处理公司管理过程中的重大人事问题;

◆主要负责中高级人员的同行业定向挖人工作;

◆完成总经理临时交办的各项工作任务。


任职资格:

1、心理学、人力资源管理或工商管理专业统招重点本科以上学历;

2、受过管理学、心理学、财务管理、领导艺术等知识培训;

3、有7-9年以上的人力资源管理经验;

4、系统了解现代企业管理模式和有相关实践的经验;

5、参与过大型公司经营管理或行政管理工作的规划、建立、实施和管理;

6、具有人力资源战略开发经验;

7、忠诚守信、工作严谨、敬业、责任心强、工作态度积极乐观,能承受工作压力;

8、具有团队合作精神。

9、具备销售团队招聘经验;优先考虑。


福利待遇

1、公司实行5天8小时工作制,周末双休,节假日按国家规定进行休假;

2、员工入职当月即购买五险一金,员工享受法定有薪假和相应礼金(婚假/产假/丧假/病假),并根据工作年限享有年休假;

3、额外的激励机制:包括绩效奖金、年终奖金、内部提拔机会、横向发展平台等;

4、公司常备零食柜,提供下午茶(水果、面包类、零食);

5、每月不定期组织各种文体娱乐活动(篮球、羽毛球、游泳、登山、聚餐、唱K等);

6、每年为全体员工安排两次省内/国内旅游;

7、除了重大节日会有礼金、礼品,一些传统小节日也会有假期或者礼品、红包等;

(每逢过节必须守候公司微信群,会有一大波红包雨来临哦!)

8、其他福利等你来发掘!

职能类别:人事总监人事总监

关键字:人事总监

公司介绍

   优讯通 2012年12月成立,是国家工业和信息化部批准的集通信技术研究、产品研发、电信增值运营、移动商务服务为一体的高新技术企业。公司总部位于深圳,在北京、上海、武汉、重庆、成都、西安等多地设有分支机构/分子公司。
   公司产品与业务以移动互联网为主,为基础电信运营商和各行业客户提供基于4G的移动信息化产品、服务和解决方案。代表性产品为:电信运营支撑系统、移动运营商中间件、手机客户端软件(APP)、融合通信信息平台等。服务团队覆盖100多个城市,31省市自治区及香港地区,拥有超过100人的专业运营团队,为企业提供完整高效的解决方案。
    作为移动互联网融合通信服务及技术解决方案领先企业,优讯通倡导快乐创业,良好的企业文化和团队氛围是我们的生命力,也是动力。“诚、信、敬、勤”是我们在不断发展壮大的过程中凝聚成的坚定信念和精神力量,将引导优讯通不断成功、走向卓越!

联系方式

  • 公司地址:地址:span成都市温江区花都大道西段9号融信智慧广场A栋21层2109号
  • 联系人:18380486923张*** 15193868169李先生