成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责招聘项目的具体推进、执行，完成年度业务指标；
2、完成人才搜寻，了解人才动态；
3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；
4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；
5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；
6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；
7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；
8、保持与维护客户和被录用者良好的关系；
职位要求：
1、大专以上学历，专业不限；
2、对人力资源/咨询行业有兴趣，积极主动；
3、工作独立性强，能够承受较大的工作压力，善于自我管理，吃苦耐劳；
4、具有招聘、培训、咨询、酒店、房地产、金融、零售等行业经验者优先；
5、也可以考虑大学实习生；
你将得到：
1、专业行业知识培训；
2、长期与总经理等精英人士接触，培养你强大的人脉及职业气场；
3、带给你更广阔的视野；
4、提升你人际关系协调、处理、沟通能力。 举报 分享

公司简介：
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