行政主管
深圳中琛源科技股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-02-08
- 工作地点:深圳
- 招聘人数:1人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:行政经理/主管/办公室主任
职位描述
职位描述:
职位描述:
1.负责制定和完善各项行政管理规章制度,并监督执行。
2.固定资产管理:负责公司固定资产、行政物资的采购、登记造册、调配、发放、报修和报废处理工作;
3.行政费用管理:负责公司各部门各项行政费用的申报流程审核,并上报公司审批;负责行政费用开支登记,定期编写费用报表,并进行统计分析。负责公司办公用品申请、采购、发放;
4.办公室管理:规范员工办公室日常行为,监督办公设备和物资的使用,维护办公区域的卫生清洁,控制和统计办公室水电费用等;
5.组织企业文化活动:协助组织公司企业文化、团队建设等各类活动,负责日常福利申报审核、发放,活动资料收集和存档;
6.证照办理:负责公司营业执照的年审工作;负责公司其他证照办理。
?任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业;
2.三年以上行政管理工作经验;
3.熟悉行政工作流程,能全面负责公司行政管理及各类外联与接待工作;
4.具有较强的责任心、敬业精神以及良好的组织协调能力、沟通能力、解决问题能力;
5.熟练操作各类办公软件,文书处理能力强,企业忠诚度高,能稳定长期发展。
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职位描述:
1.负责制定和完善各项行政管理规章制度,并监督执行。
2.固定资产管理:负责公司固定资产、行政物资的采购、登记造册、调配、发放、报修和报废处理工作;
3.行政费用管理:负责公司各部门各项行政费用的申报流程审核,并上报公司审批;负责行政费用开支登记,定期编写费用报表,并进行统计分析。负责公司办公用品申请、采购、发放;
4.办公室管理:规范员工办公室日常行为,监督办公设备和物资的使用,维护办公区域的卫生清洁,控制和统计办公室水电费用等;
5.组织企业文化活动:协助组织公司企业文化、团队建设等各类活动,负责日常福利申报审核、发放,活动资料收集和存档;
6.证照办理:负责公司营业执照的年审工作;负责公司其他证照办理。
?任职要求:
1.大专及以上学历,行政管理、企业管理、工商管理等相关专业;
2.三年以上行政管理工作经验;
3.熟悉行政工作流程,能全面负责公司行政管理及各类外联与接待工作;
4.具有较强的责任心、敬业精神以及良好的组织协调能力、沟通能力、解决问题能力;
5.熟练操作各类办公软件,文书处理能力强,企业忠诚度高,能稳定长期发展。
职能类别: 行政经理/主管/办公室主任
关键字: 行政主管 行政经理
公司介绍
公司介绍
深圳中琛源科技股份有限公司(股票代码839294),秉承着“需求决定市场、市场引领技术、技术指导市场”的理念,专业从事移动信息化软件研发、运营、服务,在企业销售自动化应用和移动营销综合推广领域提出多个先进的专业解决方案,获得“双软”企业认证,是国家高新技术企业,国家商务部监制AAA级诚信企业。
公司荣誉
2015年 中国互联网行业用户推荐奖;
2016年 中国行业信息化标杆企业奖;
2017年 深圳市软件业务收入前百家
广东省“守合同重信用”企业
行业领军企业;
2018年 广东企业500强
广东民营企业100强
深圳高科技高成长20强
中国软件和信息业信用AAA企业;
经营理念
立志于通过科学的管理工具,改变移动商务生活,成就发展!
在全新移动互联网领域,IBU领航微商务时代!
用人理念
“诚实守信,永续经营”,中琛源科技在移动互联网的浪潮中,乘风破浪,勇往直前,不断完善建立知识产权体系和客户服务体系,以自主创新为核心,坚持走自主研发的道路,不断优化用户体验,以产品创新和完善用户体验为己任并提供系列化、专业化的售前售后客户服务, 以尊重知识、尊重人才为基本点,以激励和创新为人才培养的核心,为员工提供持续发展的平台和展现才华的舞台。
愿景
成为企业移动化产品的专业运营及技术服务领航者!
使命
对客户:充分了解目标客户的需求,让他们因我们创造的价值获得经济收益并传递价值,提高客户满意度。
对员工:尊重每一个个体的付出,为他们提供持续成长进步的环境并努力帮助改善生活水平,提高员工满意度。
对合作伙伴:合作共赢,尊敬每一个合作伙伴,在实现各自经济价值的同时共同成长进步。
对投资人:通过不断提高产品市场占有率和规范组织管理,以持续稳定的企业利润回馈投资人。
对社会大众:道德与诚信,以公众公司的形象积极参与到具有进步意义的社会活动中,承担社会责任。
员工福利待遇:
1、员工入职购买五险一金。
2、每逢国家法定节假日及传统习俗节日公司给予每位员工发放节日礼品。
3、企业非常重视员工个人发展,为员工提供内训、外训等各种培训形式与培训课程, 公司管理岗及关键岗位优先从内部选聘,为每一位员工提供良好的职业发展空间。
4、员工工作中可享有病假、婚假、丧假、哺乳假、产假、陪产假等有薪假期,工作满一年以上者享受带薪年假。
5、本公司拥有良好的企业文化和舒适的工作环境,上班时间:五天7.5小时工作制,周末及法定节假日正常休息。
官网地址:*****************
深圳中琛源科技股份有限公司(股票代码839294),秉承着“需求决定市场、市场引领技术、技术指导市场”的理念,专业从事移动信息化软件研发、运营、服务,在企业销售自动化应用和移动营销综合推广领域提出多个先进的专业解决方案,获得“双软”企业认证,是国家高新技术企业,国家商务部监制AAA级诚信企业。
公司荣誉
2015年 中国互联网行业用户推荐奖;
2016年 中国行业信息化标杆企业奖;
2017年 深圳市软件业务收入前百家
广东省“守合同重信用”企业
行业领军企业;
2018年 广东企业500强
广东民营企业100强
深圳高科技高成长20强
中国软件和信息业信用AAA企业;
经营理念
立志于通过科学的管理工具,改变移动商务生活,成就发展!
在全新移动互联网领域,IBU领航微商务时代!
用人理念
“诚实守信,永续经营”,中琛源科技在移动互联网的浪潮中,乘风破浪,勇往直前,不断完善建立知识产权体系和客户服务体系,以自主创新为核心,坚持走自主研发的道路,不断优化用户体验,以产品创新和完善用户体验为己任并提供系列化、专业化的售前售后客户服务, 以尊重知识、尊重人才为基本点,以激励和创新为人才培养的核心,为员工提供持续发展的平台和展现才华的舞台。
愿景
成为企业移动化产品的专业运营及技术服务领航者!
使命
对客户:充分了解目标客户的需求,让他们因我们创造的价值获得经济收益并传递价值,提高客户满意度。
对员工:尊重每一个个体的付出,为他们提供持续成长进步的环境并努力帮助改善生活水平,提高员工满意度。
对合作伙伴:合作共赢,尊敬每一个合作伙伴,在实现各自经济价值的同时共同成长进步。
对投资人:通过不断提高产品市场占有率和规范组织管理,以持续稳定的企业利润回馈投资人。
对社会大众:道德与诚信,以公众公司的形象积极参与到具有进步意义的社会活动中,承担社会责任。
员工福利待遇:
1、员工入职购买五险一金。
2、每逢国家法定节假日及传统习俗节日公司给予每位员工发放节日礼品。
3、企业非常重视员工个人发展,为员工提供内训、外训等各种培训形式与培训课程, 公司管理岗及关键岗位优先从内部选聘,为每一位员工提供良好的职业发展空间。
4、员工工作中可享有病假、婚假、丧假、哺乳假、产假、陪产假等有薪假期,工作满一年以上者享受带薪年假。
5、本公司拥有良好的企业文化和舒适的工作环境,上班时间:五天7.5小时工作制,周末及法定节假日正常休息。
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联系方式
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