成都招聘

职位描述：
1、带领就业部门，分解并执行部门工作任务，不断促进并提升就业数据和质量；
2、通过多种渠道开拓IT互联网企业客户，为学员提供就业机会及企业人才服务；
3、负责与企业建立紧密的合作，具体制定合作意向书、签订合作协议并付诸实施；
4、收集有效就业信息，为市场宣传提供相关素材，及时反馈学员录用及企业合作情况；
5、协调部门建立人才储备库，快捷、高效地为培训学生提供就业培训、咨询和指导；
6、与企业洽谈定制培养、猎头服务、双选会等人才合作和输出项目，并落实执行；
7、不断拓展，建设并优化有效的线上、线下就业平台。

任职要求：
1、大专以上学历，性格开朗，大方，善于与人沟通；
2、具有良好的职业形象和亲和力，具备良好的语言表达能力和沟通管理能力；
3、充分了解当前互联网行业就业形势，对就业形势有正确性和前瞻性的判断；
4、能够与用人单位建立良好的合作关系及维护；
5、具有较强的责任心和工作热情，富有团队精神，能够承受较强的工作压力；
6、具有互联网企业资源者优先考虑。 举报 分享

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