成都招聘

职位描述：
1.负责区域内执行总部市场营销策略的推广，培训及督促终端门店的执行；
2.负责区域内经销商开发、客情维护、培训指导等渠道工作；
3.负责区域内销售数据统计及分析；
4.负责区域内市场、竞品动态等信息汇总及分析工作；
5.完成公司要求的其他工作任务；
6.自觉遵守公司规章制度，严格执行相关保密制度，和各业务对口人员积极沟通，相互协作。
任职资格：
1.市场营销、企业管理或相关专业专科以上学历；
2.年龄在25岁左右；
3.1年以上区域相关市场营销工作经验；
4.具有较强的计划、组织、指挥、协调能力；
5.具有较好的沟通能力和协调能力，工作计划性强，能承受一定工作压力；
6.熟悉办公室软件和计算机操作；
7.能长期出差，能以积极的心态对待工作；
8.责任心强，敬业，有较强的人际沟通和协调能力。
福利待遇：
1.社保、公积金等国家福利；
2.年薪不低于10万；
3.业务相关补贴。
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