成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、合理安排、提醒董事长的日常工作时间和程序。
2、负责对外联络，媒体接待，做好公司会议纪要，备忘录及其它文件的整理。
3、协助董事长对重要业务资料进行档案管理。
4、负责及时传达董事长的各项指示安排，起草董事长交办的信函、演讲稿、报告、文件等各类文件。
5、接待访问董事长的重要来宾。
6、根据董事长要求，跟踪决议事项的推进。
7、完成董事长交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
 
任职要求：
1、年龄30岁以上，身高165cm以上，形象气质佳。
2、本科以上学历；受过管理学、公共关系、文书写作、档案管理，商务礼仪方面的培训。
3、一年以上集团公司董事长秘书工作经验。
4、有两年以上驾龄，熟练的驾驶技术。
5、具有良好的公关能力、良好的中文写作、口语表达能力；
6、熟练使用办公软件及办公自动化设备。
7、良好的组织沟通协调能力、组织能力、协调能力、判断能力、一定的决策能力和随机应变能力
8、工作谨慎细心，条理性强，办事干练细致；
9、责任心强，勇于承担挑战性的工作，有较强的抗压意识；
10、具有开拓精神和团队精神。 举报 分享

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