成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1.根据总公司的要求，制订并落实分公司相应的业务管理制度实施细则；
2.负责个险营销人员入司、考核、异动、晋升、离职等日常作业；
3.负责个险营销人员工资的计算、复核、上报等工作，接待营销人员工资的查询及核实，维护营销人员切身利益，负责营销员荣誉体系的建立、实施；
4.根据总公司授权管理办法的要求，做好业务联系函的处理、登记工作，以及授权使用报表的报送；
5.营销人员综合管理系统的数据维护（系统内及时更新及完善人员各项资料信息）；
6.负责日常各类报表的统计、业务分析报告的编写，以及根据当地监管机构的要求上报各类业务数据及业务报告；
7.负责个险营销人员报聘档案及相关资料的归档工作；个险营销人员考勤、休假等制度的制定、宣导和咨询；
8.负责宣导并落实各项风险合规要求，确保合规经营；
9.负责业务品质案件的调查和处理；
10.负责孤儿保单的分配及日常管理工作；
11.负责追踪督导续期业务管理情况，确保续收业务目标的达成；
12.公司及本部门主管交办的其他工作。
任职要求：
1.具备较强的口头及书面表达能力；
2.全日制本科学历；
3.具备较强的办公室自动化系统操作能力；
4.人力资源管理、金融、保险、管理专业者优先；
5.具备丰富的行业相关工作经验者优先。
工作地点：
泸州、乐山、绵阳、南充 举报 分享

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