成都招聘

职位描述：

任职要求：
1.语言表达能力强，善于沟通，能吃苦耐劳，想赚钱改变自已的人，有无销售工作经验者均可。
2.不甘于现状，有强烈的赚钱欲望,具备良好的团队合作精神；
3.公司具备快速培育新人的用人机制，为新人提供全面、系统的入行培训；
4.公司针对员工不同发展阶段设计相应的培训课程，每位员工均可获得岗前、在岗提升的培训机会
日常工作：
1、 新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】
2、 在店内与客户电话沟通；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】；
3、 积累客户与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】；
4、 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；
5、 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；
6、 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】
7、提高自身学习力和修养；【面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我】
8、为客户提供良好的客户服务；【服务客户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来】

待遇：底薪2000至5000+社保5险+全行至高提成60%+在职培训+良好晋升机会+随时有带看费+楼盘成交奖

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联系电话：陈老师 18380322520

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    公司目前规模小，因此有很多大公司没有的优势：制度少，很多事情比较灵活，同事关系融洽，相互帮助、相互协作程度高，无大公司内部的勾心斗角，管理人性化，很多时候是商量着来，以员工挣到钱、开心工作为原则！讲求工作氛围、工作效率、做事的用心程度，平时的大部分工作都是朝着签单挣钱去的。不会有大公司那里所谓的宣传公司知名度、宣扬企业文化的繁琐的那些花架子工作；更不会有整天这个会那个会，为了给员工洗脑一天到晚开不完的大小会议。
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