成都招聘

职位描述：
中国华厦人寿保险股份有限公司于2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立，总部设在北京，是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金369.8元人民币，总资产突破3600亿，分支机构800余家，人员队伍突破14万余人。

    华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观，坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神，迅速崛起于中国保险市场，积累和创造了一系列核心竞争优势。在业务高速发展的同时，公司经营管理不断升级，品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号，如“中国保险业十大自主创新品牌”、“最具成长性十佳金融机构”、“服务最好的保险公司”、“中国最值得信赖的十大寿险公司”、“***保险产品创新奖”、“***公益品牌奖”等等。2013年公司荣获“最具成长性保险公司”，并经国际著名评级公司惠誉（FitchRating）评定，获得A-信用评级和公司财务实力评级。
    保险是责任和爱心事业，华夏保险积极践行社会责任，以实际行动传递汩汩爱心。在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”，每年定期关爱空巢老人与留守儿童；在全国开展“致敬抗战老兵”公益活动，走访慰问抗战老兵，为老兵拍摄口述历史；在汶川、玉树和雅安等灾区实施“点亮行动”，长期开展地震孤儿关爱救助；在江苏开展“华夏栋梁助学计划”、在河南开展“贫困大学生资助行动”等等。

    [1] 2013年8月20日与2013年12月27日，华夏保险分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华 如果你不了解中国太平，没有关系，你可以通过百度搜狗，或者来我司参观、考察、了解！无论你是否从事这份工作，保险，都会伴随着你的生活，你了解之后只会对你有所帮助，一定会让你大开眼界，增长见识，收获颇多！

 华夏人寿现在招募的不是人群，而是需要有梦想、有追求、有高目标、高素质、展现自我的人才！！！！我们需要一群敢闯、敢拼、敢爱敢恨的28-45岁年轻人加入到我们的团队！我们团队是一群团结和睦、阳光积极、高颜值、高素质的团队！我们是一群有爱的单翼天使，唯有相互拥抱才能自由翱翔，在这里，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，只有互帮互助，相亲相爱！我们像蜜蜂一样的工作，像蝴蝶一样的生活，因此，也希望这样的你来到我们一起并肩同行！

公司提供的有哪些？
时间自由：法定工作日每天早上8：30-11：00在公司学习！11点以后时间自由安排，工作生活两不误，无论您是办私事，接孩子都可以，下午无需到公司打卡！法定节假日按国家规定执行！
薪资收入：薪资构成采用提成+对应底薪+管理津贴+季度奖金+年度奖金等，面试会有详细的薪资待遇体系，欢迎了解！
其他福利：公司能提供各种高端培训、知识讲座，绩优分享、专业讲座！涉及方面包含：养老资讯、国家政策解读、医疗专业知识、中医健康、养生预防与保健、财富及资产管理、法律与婚姻、企业管理等各行各业不同的专业知识领域！打造高端寿险企业家，怎能没有丰富的谈资呢？在华厦，这一切都已为您准备好!

你将收获这些：
学会沟通：保险公司会提升您与人交流和沟通的能力，利于处理人际关系和教育子女以及和谐家庭关系。

收获成长：通过保险行销工作，您将得到个人能力的提升，提高自己的竞争实力。

收入丰厚：保险工作是挑战高收入的职业，年薪百万不是梦。透过自己的努力您会获得丰厚的收入，提升自己的生活品质。

  终身事业：您可以将自己的成功经验复制给您的团队，植入自己的经营理念和思想，和大家一起建立属于自己的共同事业，没有退休年龄限制。

  荣誉殿堂：保险公司会像对待英雄般对待您，在业绩和团队经营上的点滴成功


 “销售精英”相关待遇
  1. 标准佣金及营销基本法相关各项委托报酬；
  2. 免费参加岗前培训，达标相应考核可享受营内各项奖励;
   3. 除了可以拿自己的佣金，还可以享受新人补贴1000-8000
   4. 佣金无上限，优秀新人也可年薪百万；
  5. 签约保障：疾病身故、意外身故、意外残疾；
  6. 员工福利保障：即使是试用员工也有相关的意外商业保障，更不用说正式员工 医疗保险 意外保险 补充养老金。
  7. 转正以后，所有高端培训都是免费的，重要事情说三遍，培训免费！培训免费！培训免费! 有专车接送培训，因为培训地点都是环 境优美，空气清新的优质酒店，肯定都是在三环外拉.酒店吃住全包，相当巴适！


  发展空间
  1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
            做业务路线——业务精英/销售精英，月薪1.5万到2万 。
   职级路线：业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。
   业务员（年薪10万左右）、业务主任（年薪15万左右）、业务经理（年薪30万以上），高级业务经理（年薪100万以上）。
       做管理路线——管理精英/储备主管，月薪平均2万。
   业务员—业务主任—组经理（组经理、高级组经理、资深组经理）—处经理（处经理、高级处经理、资深处经理）—区经理 （区域总监、高级区域总监）。
     
注：从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。
     透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。
  我们只招聘销售，内勤勿扰！！

   如果你认为你可以，你热爱保险事业，那你就来：
   1:年底拿到奖金准备跳槽的，请联系我。
   2:上班不自由，心里不爽的，请联系我。
   3:付出多回报少，心里憋屈的，请联系我。
   4:求发展，需要更大平台的，请联系我。
   5:想换新工作，增加些收入的，请联系我。
   6:希望时间，财务自由的，请联系我。
   7:想主宰自己命运，有大格局的请联系我。
   8:身边有这样的朋友也请你告诉他联系我。 中国华厦人寿保险股份有限公司于2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立，总部设在北京，是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金369.8元人民币，总资产突破3600亿，分支机构800余家，人员队伍突破14万余人。

    华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观，坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神，迅速崛起于中国保险市场，积累和创造了一系列核心竞争优势。在业务高速发展的同时，公司经营管理不断升级，品牌价值持续提升。华夏保险荣获一系列重大奖项和荣誉称号，如“中国保险业十大自主创新品牌”、“最具成长性十佳金融机构”、“服务最好的保险公司”、“中国最值得信赖的十大寿险公司”、“***保险产品创新奖”、“***公益品牌奖”等等。2013年公司荣获“最具成长性保险公司”，并经国际著名评级公司惠誉（FitchRating）评定，获得A-信用评级和公司财务实力评级。
    保险是责任和爱心事业，华夏保险积极践行社会责任，以实际行动传递汩汩爱心。在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”，每年定期关爱空巢老人与留守儿童；在全国开展“致敬抗战老兵”公益活动，走访慰问抗战老兵，为老兵拍摄口述历史；在汶川、玉树和雅安等灾区实施“点亮行动”，长期开展地震孤儿关爱救助；在江苏开展“华夏栋梁助学计划”、在河南开展“贫困大学生资助行动”等等。

    [1] 2013年8月20日与2013年12月27日，华夏保险分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华 如果你不了解中国太平，没有关系，你可以通过百度搜狗，或者来我司参观、考察、了解！无论你是否从事这份工作，保险，都会伴随着你的生活，你了解之后只会对你有所帮助，一定会让你大开眼界，增长见识，收获颇多！ 夏慈善基金”[2] ，践行企业使命“让华夏充满爱”，为华夏文明的传承、为华夏大爱的传递贡献华夏儿女的赤诚与力量。

 华夏人寿现在招募的不是人群，而是需要有梦想、有追求、有高目标、高素质、展现自我的人才！！！！我们需要一群敢闯、敢拼、敢爱敢恨的28-45岁年轻人加入到我们的团队！我们团队是一群团结和睦、阳光积极、高颜值、高素质的团队！我们是一群有爱的单翼天使，唯有相互拥抱才能自由翱翔，在这里，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，只有互帮互助，相亲相爱！我们像蜜蜂一样的工作，像蝴蝶一样的生活，因此，也希望这样的你来到我们一起并肩同行！

公司提供的有哪些？
时间自由：法定工作日每天早上8：30-11：00在公司学习！11点以后时间自由安排，工作生活两不误，无论您是办私事，接孩子都可以，下午无需到公司打卡！法定节假日按国家规定执行！
薪资收入：薪资构成采用提成+对应底薪+管理津贴+季度奖金+年度奖金等，面试会有详细的薪资待遇体系，欢迎了解！
其他福利：公司能提供各种高端培训、知识讲座，绩优分享、专业讲座！涉及方面包含：养老资讯、国家政策解读、医疗专业知识、中医健康、养生预防与保健、财富及资产管理、法律与婚姻、企业管理等各行各业不同的专业知识领域！打造高端寿险企业家，怎能没有丰富的谈资呢？在华厦，这一切都已为您准备好!

你将收获这些：
学会沟通：保险公司会提升您与人交流和沟通的能力，利于处理人际关系和教育子女以及和谐家庭关系。

收获成长：通过保险行销工作，您将得到个人能力的提升，提高自己的竞争实力。

收入丰厚：保险工作是挑战高收入的职业，年薪百万不是梦。透过自己的努力您会获得丰厚的收入，提升自己的生活品质。

  终身事业：您可以将自己的成功经验复制给您的团队，植入自己的经营理念和思想，和大家一起建立属于自己的共同事业，没有退休年龄限制。

  荣誉殿堂：保险公司会像对待英雄般对待您，在业绩和团队经营上的点滴成功


 “销售精英”相关待遇
  1. 标准佣金及营销基本法相关各项委托报酬；
  2. 免费参加岗前培训，达标相应考核可享受营内各项奖励;
   3. 除了可以拿自己的佣金，还可以享受新人补贴1000-8000
   4. 佣金无上限，优秀新人也可年薪百万；
  5. 签约保障：疾病身故、意外身故、意外残疾；
  6. 员工福利保障：即使是试用员工也有相关的意外商业保障，更不用说正式员工 医疗保险 意外保险 补充养老金。
  7. 转正以后，所有高端培训都是免费的，重要事情说三遍，培训免费！培训免费！培训免费! 有专车接送培训，因为培训地点都是环 境优美，空气清新的优质酒店，肯定都是在三环外拉.酒店吃住全包，相当巴适！


  发展空间
  1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
            做业务路线——业务精英/销售精英，月薪1.5万到2万 。
   职级路线：业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。
   业务员（年薪10万左右）、业务主任（年薪15万左右）、业务经理（年薪30万以上），高级业务经理（年薪100万以上）。
       做管理路线——管理精英/储备主管，月薪平均2万。
   业务员—业务主任—组经理（组经理、高级组经理、资深组经理）—处经理（处经理、高级处经理、资深处经理）—区经理 （区域总监、高级区域总监）。
     
注：从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。
     透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。
  我们只招聘销售，内勤勿扰！！

   如果你认为你可以，你热爱保险事业，那你就来：
   1:年底拿到奖金准备跳槽的，请联系我。
   2:上班不自由，心里不爽的，请联系我。
   3:付出多回报少，心里憋屈的，请联系我。
   4:求发展，需要更大平台的，请联系我。
   5:想换新工作，增加些收入的，请联系我。
   6:希望时间，财务自由的，请联系我。
   7:想主宰自己命运，有大格局的请联系我。
   8:身边有这样的朋友也请你告诉他联系我。 举报 分享

华夏人寿保险股份有限公司（简称华夏保险），于2006年12月经中国保险监督管理委员会批准设立，总部设在北京，是一家全国性、股份制人寿保险公司。公司注册资本金153亿元人民币，总资产3443亿元人民币，人员队伍超10万。

       华夏保险秉承“客户利益至上”的核心价值观，坚持“艰苦创业”、“绩效第一”的企业精神，迅速崛起于中国保险市场，积累和创造了一系列核心竞争优势。2015年，总保费1609亿，市场第四。截至2016年5月31日，总保费1304亿，市场第四。华夏保险坚持“投资驱动、产品创先、服务整合、移动互联”四大战略，以及“业务与养老相结合、管理与信仰相结合、发展与名企相结合、品牌与慈善相结合、创新与网络相结合”的五大发展路径，形成了“华夏”特色的经营战略。

        在业务高速发展的同时，公司经营管理不断升级，品牌价值持续提升。多年来，华夏保险在业务、产品、服务、品牌、公益等各方面荣获一系列重大奖项和荣誉称号，如“最具成长性保险公司”、“服务最好的保险公司”、“***保险服务创新奖”、“***公益品牌”、“最具社会责任保险品牌”、“中国最值得信赖的十大寿险公司、“年度最具竞争力保险公司”、“年度最受信赖寿险公司”、“最受消费者喜爱保险公司”、“中国最具影响力保险企业”等公司荣誉奖项。2015年，公司先后获得“年度最具价值保险品牌”、“年度服务创新奖”、“年度***财富管理寿险公司”、“卓越竞争力保险公司”、中国企业社会责任榜“优秀实践奖”、“大众理财突出奖”、“杰出保险客户服务奖”等诸多奖项。

        华夏保险始终以“爱老慈幼”为公益重点，2013年分别与中国青少年发展基金会和中国老龄事业发展基金会共同发起成立两支“华夏慈善基金”，分别用于青少年及老年人公益事业，探索实践可持续发展的慈善模式，完成了具有华夏特色的公益战略布局。多年来，华夏保险先后开展多项公益活动，在汶川、玉树和雅安、鲁甸等灾区实施“点亮行动”，长期开展地震孤儿关爱救助；在全国开展“重阳行动”、“圆梦行动”，并深入开展致敬抗战老兵公益行动，在全国十省区建立“抗战老兵照护中心”，向入住照护中心的老兵提供护理费用，为老兵养老送终。华夏保险坚定为华夏文明的传承、为华夏大爱的传递贡献华夏儿女的赤诚与力量，始终践行企业使命“让华夏充满爱”！