成都招聘

职位描述：
【工作职责】
1. 独立负责成都公司人力资源体系完善，架构优化，猎头员工的招聘、培训、薪资绩效，员工关系，等事务操作；
2. 很强的面试沟通能力和人才评估能力；
3.有IT互联网/金融/医疗/能源等领域各种招聘渠道和方式，并自成一个体系，善于拿到结果，推动招聘高效率运作。完善招聘数据库整理统计；
4.负责雇主品牌建设和管理，参与整体雇主品牌规划与建设，包括品牌体系搭建、全年计划与策略制定等，文化宣导和融合，帮助发现和诊断存在问题并协助解决；
5. 负责公司用人风险管控、员工动态，组织实施员工关怀计划，预防劳动纠纷；
6.负责公司系统的运维，监督，确保系统规范效率化运作；
7. 完成领导交办的其他工作任务；

【岗位价值】
1）自我价值实现：以人事经理的身份，开始一段创业之旅，最终晋升为HR合伙人。
2）现金回报高创收：BASE+招聘绩效奖+员工回款激励奖+年终奖+额外做单激励提成。高过HR收入~
3）打造先进的管理模式，凝结企业文化，实践人力资源全模块。

【公司优势】
1. ZES 09年成立，一直专注于互联网猎头行业(尤其是Java、算法、前端、产品规划、市场营销、战略管理、财务类职位), 服务于国内一流的互联网公司（阿里、搜狐、SOUGO、百度、网易、EBAY、唯品会以及高度成长性客户，连续2年KA客户全国VENDOR排行TOP3！）专业专注，Results driven是我们的态度。同时也在开拓有前景的相应行业。
2.公司推崇开放透明的企业文化和开放的工作环境，友善和分享的环境氛围，个性化的职业培训,季度团建和年度旅游计划。
4. 你将为自己打工！合伙人培养和晋升计划，培养未来互联网的招聘专家！

【任职资格】
1. 全日制本科及以上学历，28-35岁，性别不限；
2. 五年以上人事工作经验，其中3年管理经验，有IT互联网/金融行业HR工作经验优先；
3. 有创业精神，专业专注，愿意接受各种挑战；
4. 拥有强烈的工作责任心、善于自我管理和吸收新知识、思维敏捷；
5. 较高的情商，善于沟通，具备较高的人际敏感度，为人正直，原则性强；
另外，有成功案例者优先，有特色渠道或方法论者优先。

如果对工作感兴趣，还请尽快投递CV至：seki@zesbrilliantconsulting.com
我们会在三个工作日内反馈！谢谢！ 举报 分享

卓寻天下企业管理咨询有限公司(ZES Brilliant Consulting co.,LTD),公司在2009年创办于成都，是一家致力于为中国企业提供整体人力资源招聘解决方案的综合服务供应商，现在已成长为较快发展的专业猎头机构之一。
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