成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、依据分公司发展战略目标，按集团标准组织人力资源个模块规划实施；
2、根据公司各阶段人才需要，通过各种渠道（猎头、网络、学校等）开展招聘工作，保证岗位人员配置，进行入职培训引导；
3、负责分公司薪酬、绩效、劳动关系的统筹执行；
4、负责统筹公司行政事务，优化程序流程，修订制度，并监督实施。

任职资格：
1、人力资源管理、工商管理、企业管理相关专业，3年以上人力行政管理相关工作经验；
2、有较好的招聘模块工作基础，具备人脉关系、教育行业经验优先考虑；
3、具备良好的沟通、协调、组织及应变能力，善于分析解决问题，具备较强的抗压能力。

工作地址
深圳市南山区国家软件产业基地 举报 分享

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公司创立于2002年。历经14年的发展，现已成长为国家高新技术企业、中关村高新技术企业、双软认证企业、中关村瞪羚企业、中关村企业信用促进会理事会单位、北京校企合作促进会副会长单位。并与中国技术交易所、美国ICAP？OCEAN？TOMO、英国知识产权管理杂志、英国YET2等国内外知名知识产权行业机构保持长期良好合作关系。
公司分为四大业务板块：知识产权电子商务化、知识产权交易、知识产权管理、知识产权金融。中细软以北京为总部，建立天津、洛阳、成都、中国香港、美国分公司，业务遍布全球。