长春招聘

任职资格:
教育背景:
人力资源、工商管理、秘书、中文、公关、行政管理等相关专业本科以上学历。
经 验:
2年以上行政管理工作和人力资源管理经验。。
态 度:
做事客观、严谨负责、踏实、敬业；
具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强。
善于与各类性格的人交往，待人公平，工作态度积极乐观。

工作内容:
组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案；
组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，负责外联工作及办理公司所需各项证照；
起草及归档公司相关文件；
搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；
管理公司重要资质证件；
组织好来客接待和相关的外联工作；
协助领导主持部门内部的建设工作，建设及维护内部网络；
协调公司内部行政人事等工作；
协助领导做好相应的职位说明书；
制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等
组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
处理公司其他的人力资源管理事务；领导交代的其他工作。

永创天成螺柱焊接技术（北京）有限公司成立于1998年，总部位于北京中关村科技园区，在北京，上海和广东中山设有销售公司，在上海设有产品研发中心，在浙江嘉兴设有制造工厂。全部员工100余人。

公司的核心业务是向全球客户提供高质量的螺柱焊接系统，这个系统包括：400-3000安培的逆变焊接电源，储能焊接电源，各种专业的螺柱焊枪，自动送钉系统，自动化螺柱焊接系统，焊接螺柱和针对不同细分市场的专业解决方案（软硬件系统）。

公司的产品开发涉及：电力电子，电子电路，单片机控制，微特电机开发，精密机械设计和制造，自动化控制，非标设备，金属材料专业。公司现在的产品研发团队有12名工程师。同时，永创公司与多所高校和科研机构有项目合作，与多家国家级骨干企业保持着良好的业务互动。目前，部分产品出口中东，东南亚和欧洲。

自1998年至今，公司是德国KOCO和OBO螺柱焊接设备的大中国区总代理。在12年的发展过程中，公司积累了大量的客户、丰富的工程技术经验和对螺柱焊接技术的深刻理解。公司的客户包括：哈尔滨锅炉制造有限公司，沈阳金杯汽车有限公司，长春汽车冲压件厂，北京戴姆斯勒-奔驰汽车有限公司，北京巴布科克威尔科克斯有限公司，保定天威变压器有限公司，上海汽轮机厂，上海江南造船厂，上海华普汽车有限公司，上海西门子电气公司、上海三菱电梯有限公司，东风汽车有限公司，广州本田汽车公司，天津丰田汽车公司，陕西重型卡车制造有限公司，中国北方工业公司，富士康集团公司，比亚迪汽车有限公司，浙江杭萧钢结构有限公司等1000余家工业企业。

正是由于上述的国际合作经验，使得公司的新产品推出开始于一个与国际知名公司比肩的水平。

永创公司的核心价值观之一是：以人为本，坚持创新。公司认为在未来的技术和商业竞争中，人才是最根本的竞争力元素。在未来的发展中，公司将继续坚持自己的经营理念：永续创新，用科学技术的能量，实现用户、员工和股东价值三位一体的持续提升。

我们将在2-3年内实现自己的目标：成为一家世界范围内技术和产品领先的专业公司。

诚邀各路高手加盟永创团队，用自己的智慧和成果，创造更美好的明天。