北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司发展需求和人员编制，制定招聘计划，完成空缺职位的招聘；
2、负责简历筛选、执行首轮面试及面试流程安排；
3、通过有效的人才评估工具，获取合适人才 ；
4、负责招聘流程与系统的管理与控制，提升招聘效率 ；
5、与用人部门确认合适候选人，执行offer的提报与审批流程的跟进 实施背景调查；
6、负责职位描述的更新，确保与组织的发展保持一致 ；
7、跟进新员工入职流程等 ；
8、提供招聘分析报告和企业人员结构分析报告，协助完善公司人才招聘制度，优化招聘流程。

1、一年以上招聘经验，一年以上互联网行业招聘经验，人力资源相关专业本科以上学历者优先；
2、优秀的资源挖掘能力与资源协调能力；
3、熟悉招聘流程，掌握较好的面试技巧，有效预防面试环节的潜在用工风险；
4、执行力强，具备良好的沟通能力和人际关系处理能力；
5、具备独立开展招聘工作，有较好的招聘计划实施与执行能力 ；
6、具备良好的表达、沟通、协调能力，具备一定的谈判能力；
7、工作积极主动，具备一定的谈判能力，并能承受一定的工作压力 ； 举报 分享

公司简介：金海棠资产管理有限公司（简称“海棠基金”）是一家依托专业投行的综合金融服务平台。其包含专业的分析评级和金融大数据、财富管理、家族财富办公室、定制化产品设计与服务、线上专业投资者教育五条业务线以
及海棠尊享，海棠磐石，海棠花开，海棠熹嫄，海棠公爵，海外资产六条产品线。
海棠基金面向高净值投资者、大型财团、金融机构等全类型的客户提供定制化的金融产品的设计与服务。同
时，其拥有专业的分析评级和金融大数据，依靠私募行业的大数据支持，并基于数据的评测、评级和分析，形
成专业的分析评级的报告和数据，提供给金融机构作为专业性参考。
品牌定位：
私密、安全、忠诚，为客户提供最可靠的财富管理。
核心价值：私密性、安全、忠诚
以"私密、安全、忠诚"为宗旨，为客户提供全面、贴心、可靠的财富管理服务，助力中国高端人群解决"财富保
值增值""财富代际传承" "企业基业长青"三大财富问题。
品牌口号：
海棠常盛开，财富久传承。
公司愿景：
以专业财富管理和全方位定制服务，助力高端人群财富安全保值，持续增长，成为高端人群家族财富管理的第
一选择。