北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 组织制定公司人力资源整体战略规划和组织规划，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织机构设计提出改进方案；
2、 负责公司招聘、绩效、薪酬、培训、人力资源规划及员工关系等人力资源方面的工作，并负责相关制度的维护；
3、 拟定人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、 组织和推动企业文化建设，建立属于本企业的价值观与企业文化；
5、 负责人力资源团队日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等。
任职资格：
1、大学本科及以上学历，人力资源管理，工商管理，教育学，心理学，社会学等相关专业；
2、五年以上人力资源经理工作经验，有知名企业或金融行业工作经验者优先；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，尤其在招聘及绩效方面，熟悉国家相关的政策、法律法规及北京地区人力资源市场；
4、很强的计划性和实施执行的能力，有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 举报 分享

黄金管家——中信信托战略投资 京东黄金创造者
据世界黄金协会报告显示，中国对黄金投资需求达到历史高点，在如此时代背景下，黄金管家依托互联网顺势而为，于2015年成立于北京，并在深圳设有办事机构，是目前业内唯一一家拥有央企背景的互联网黄金资产管理平台。
黄金管家目前上线了APP与PC平台，专注于黄金买、卖、存、取一站式黄金交易相关服务，以黄金资产数字化、黄金交易移动化为宗旨，开创了黄金资产配置前所未有的便利体验。成立短短两年，就已获得中信信托（中信股票代码00267）、蓝驰创投、360、远毅资本等机构数亿元注资。
黄金管家核心创始团队在黄金行业、金融行业、互联网行业有着超过13年的丰富从业经验。早在2003年，黄金管家CEO孙吉光就开始从事与黄金相关的金融市场研究工作，亲历了黄金从国家管控到市场流通的全过程，2010年，作为国内第一批高度市场化的黄金金融研究专家，孙吉光全程参与设计了国内首批“黄金积存”业务的市场实施方案。
基于黄金管家卓越的专业能力，安全可信赖的经营理念，黄金管家深得国内知名互联网金融平台的信任，2016年10月，京东金融抛来橄榄枝，黄金管家成为京东金融线上黄金买卖业务的唯一供应商，并作为独家业务伙伴进行后台的管理运营。蚂蚁金服支付宝“存金宝”业务实物黄金也是由黄金管家独家对接供应，盛世金服、汇联金科也与黄金管家达成了业务合作，与苏宁金融、360你财富、51信用卡的合作也在稳步推行中。
自2015年9月上线以来，平台活跃用户已超过25万人，累积管理黄金资产突破25吨。至此，黄金管家已位列在了一线互联网黄金阵营。
黄金管家的“三管一保”
黄金管家恪守安全透明经营原则，于业内首家实现“三管一保”安全模式的互联网黄金企业，覆盖了用户资产、资金、实物黄金和用户账户等多方面的安全保障体系，“三管”分别指的是中信信托对用户资产进行托管、中信信托对用户资金进行监管，民生银行对黄金进行保管，“一保”则是指平安、华海保险公司的保险支持。
黄金管家发展大事记
2015年6月18日，黄金管家成立于北京。核心创始团队在黄金行业、金融行业、互联网行业有着超过13年的丰富从业经验；
2016年2月，中信信托战略入资黄金管家；
2016年7月28日，黄金管家成为京东线上黄金买卖积存业务的供应商，并对京东黄金后台进行管理运营；
2016年12月，黄金管家完成A轮融资，由知名基金“蓝驰创投”投资数千万人民币；
2017年8月，黄金管家完成B轮融资，由远毅资本领投、蓝驰创投跟投近亿元人民币；
2017年9月，知名互联网企业360战略投资黄金管家，注资数千万；
2017年10月，京东金融计划携手黄金管家一同改变互联网黄金行业，计划战略入资黄金管家，相关事宜正在稳步推进中。
各方合作伙伴一览：
战略合作：中信信托、上海黄金交易所、中国黄金、山东黄金国家黄金钻石制品质量监督检验中心
销售合作：京东金融、蚂蚁金服、盛世金服、汇联金科、返利投
会员单位：中国黄金协会、中国宝玉石首饰行业协会会员单位、北京中关村高新技术企业协会成员、天津贵金属交易所会员单位
投资股东：中信信托、蓝驰创投、360、远毅资本