北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、开发客户资源，寻找潜在客户，开发和评估所辖地区重点行业的潜在客户，完成销售目标；
3、制定大客户销售计划，分派销售任务，评估销售业绩
3、制定可行的客户维护和开拓方案，提高客户满意度，确保完成团任务
4、解决客户就销售和服务提出的投诉；
5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、1年以上销售工作经验，有销售支持经验者优先；
3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；
4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；
5、具有很强的事业心。
6、良好的职业素养、有较强的亲和力，乐于与人沟通，性格开朗；
7、自律，拥有自我提升和学习进步的主动性，能较快融入公司文化，积极主动热情；
8、熟练使用OFFICE等办公软件，熟悉网络资源；
9、有市场公关，企业福利工作经验者优先考虑。

福利待遇：
1、底薪2700-3000，公司提供完善的保障制度；
2、五险一金完善的提成体系：试用期无责任底薪+高提成+销冠奖金
3、双休、国家法定假日休息+每月生日会+入职周年庆+每月户外拓展+每年两次省内游+每天下午茶+年终奖金 举报 分享

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