北京招聘

一、商标流程主管

岗位职责：
1、负责商标申请文件的制作、登记等流程工作；
2、负责收发、处理官方和客户往来文件，并对文件进行录入、分发、扫描；
3、负责案件进展状态的信息输入、维护，各种时限的监控及提醒；
4、协助代理人处理商标流程中涉及的各种申请手续。

任职要求：
1、法律、档案管理、计算机专业专科以上学历；
2、工作认真细致、追求效率，责任心强；
3、具有较强的协作意识和团队合作精神；
4、善于学习，工作有条理，能够承受较强的工作压力；
5、具有1年以上商标代理行业工作经验者优先。

二、专利流程主管

岗位职责：
1． 官文输机工作：包括官文的录入系统，扫描存档，建立时限；
2． 交文工作：去专利局或复审委递交专利文件；
办理工作中需要的证明文件，如总委托书，登记簿副本，证明文件的备案；
办理专利检索事宜；
3． 办理部分缴费事宜：缴费收据的录入，费用时限的建立。

任职要求：
1． 专科学历，男士优先考虑；
2． 有专利流程管理工作经验者优先；
3． 具有一定英语水平；
4． 办公软件能够熟练应用，如PPT，WORD，EXCEL；
5． 责任心强，具有严谨的工作作风；
6． 良好的沟通能力，良好的团队意识和合作精神。

简历投递：

有意者请将个人简历E-mail至hr@eastking.net，邮件标题按“姓名+应聘职位+期望薪资”顺序注明。
欲了解东正知识产权，请登陆公司网站www.eastking.net。

    北京东正知识产权代理有限公司、北京东正专利代理事务所和北京东钲律师事务所（简称东正），是经北京市工商局、国家知识产权局和北京市司法局批准，国家商标局、专利局和司法部备案认可，汇集商标、专利、版权和法律方面的专业律师和精英团队，为客户提供专业化、团队化、综合化、国际化知识产权代理服务的专业性机构。
    东正 来源于“立信东方，以诚正己”，自成立以来，遵循“专业、诚信、高效、严谨、优质”的经营理念，恪守“受人之托、忠人之事”的职业道德，坚持“用心服务、共创价值”的服务方针和“满足需求、与客户共成长”的发展战略，发扬“诚实、踏实、务实，真情、真想、真干”的工作作风，业务部门分为商标部、专利部、版权部、法律部、国际部和代理部六个部门，并可根据案件性质和客户需求组建知识产权顾问和知识产权战略项目组。
    东正 谙熟中国保护知识产权的法律法规，精通国内目前处理各类知识产权争议及侵权诉讼案件的行政和司法程序，一直同国家知识产权行政部门保持着密切良好的交流关系，具有良好人力和社会资源环境，服务领域包括商标、专利、版权、法律、反不正当竞争、商业秘密、知识产权顾问、托管和战略等。
    东正 在多年的知识产权代理实践中,积累了处理各类复杂疑难案件的丰富经验,已为国内外委托人提供了大量的商标注册、异议、答辩、复审、续展，专利申请、无效和复审，版权登记和保护，反不正当竞争，法律诉讼，知识产权顾问、托管和战略等多方面的代理服务，赢得了广大委托人的信赖和支持。
    东正 总部设在北京，在上海设有分公司。公司已与国际众多知名的商标、专利、律师事务所结为长期和稳定的业务合作伙伴，为国内外广大委托人提供全球一站式的知识产权保护网。
    东正 现为中华商标协会、中华全国专利代理人协会、中国知识产权研究会、国际保护工业产权协会AIPPI中国分会、国际商标协会INTA、欧洲商标所有人协会MARQUES等国内、国际知识产权专业组织会员。

    如需更详细了解东正，请登陆公司网站http://www.eastking.net，咨询电话：400-666-8816。

东正人才理念：
    东正通过公开招聘、内部调职、职位晋升等多种渠道招聘人才，满足不断壮大的人力资源需求。无论任何性别、信仰、宗教和民族，只要遵守国家和地方法律法规、遵守公司各项规章制度，都享有同等的聘用与发展机会。
    作为在商标、专利、知识产权保护领域居于领先地位的公司，东正吸引了大量优秀的专业人才，人才是企业最宝贵的资源，以人为本是东正发展的基础。
    东正坚持以“品德为先、文化认同”的原则选拔人才，坚持以“选贤用能、公平竞争”的原则任用人才，坚持“业绩导向、奖惩分明”的原则考核人才，坚持“团结协作、共同成长”的原则培育人才。
    东正通过对应聘人员的学识、能力、品德、经验、符合岗位要求等方面进行全面审核，精心选拔各类优秀人才。
    不论身处何种部门，认真、负责、主动、高效率、团队合作精神是我们招聘考察的核心内容，“诚实、踏实、务实，真情、真想、真干”是每一个东正人的工作态度和执业理念。
    东正为员工提供富有竞争力的福利待遇，包括提成、津贴、奖金等，同时还提供养老保险、医疗保险、失业保险、带薪假期等完善的福利保障体系。
    东正是知识产权事业的平台，如果您具备招聘条件，希望加入国内领先的知识产权公司、充满团队合作精神的集体、体验挑战与机遇，那么，东正欢迎您！

东正用人原则：
    1、德才兼备，用人之长，容人之短；
    2、诚实、踏实、务实，真情、真想、真干；
    3、认真、负责、主动、高效率、团队合作。

应聘程序及提醒：
    1、请以邮件形式发送简历，并在邮件主题中注明：姓名、岗位、薪金要求；
    2、简历经过筛选后，我们会在一周内以电话或邮件形式通知您面试时间、地点、准备资料；
    3、请您应聘前仔细阅读职位要求，建议您慎重求职。

北京东正人力资源部：
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