北京招聘

职位描述：
岗位职责：1、修订完善规章制度、工作流程；
2、制定招聘计划、编写岗位说明书，开展招聘工作；
3、定期给新员工做入职培训，讲解公司的规章制度；
4、负责员工薪酬、福利的核算，员工档案、社会保险的管理；
5、负责入离转调等手续的办理、以及劳动关系的签署等相关工作；
任职要求：　
1.行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;
2.具备5年以上办公室工作经验，3年以上办公室管理工作经验;
3.具备良好的企业行政管理知识，熟悉国家相关劳动行政法律法规，掌握公司的办公室管理流程;
4.具备良好的沟通协调和管理能力;
5.具备一定的公关能力。 举报 分享

1999年正式创立了知名品牌——欣卓越，在不断发展的过程中开创了针对多行业个性化设计和标准化实施相结合的发展途径。从最早从事单一安防系统产品开发、生产、工程服务的公司，向优质的系统服务商，专业的运营服务商。向智能化、网络化和数字化信息系统“一站式”解决方案定制服务提供商和运营商方向发展，迅速成长和崛起为IT领域多行业跨越发展的高科技公司！
公司名称：北京欣卓越技术开发有限责任公司
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