北京招聘

职位描述：
岗位职责

1、参与制定公司绩效考核制度；

2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标；

3、设计绩效考核计划方案，培训考核人员；

4、组织和指导各部门的绩效考核工作，解决考核过程中出现的问题；

5、安排下属汇总和分析各岗位绩效考核结果；

6、反馈考核结果，协助其他部门做好员工的培养与激励等工作。



任职资格

1、人力资源或相关专业本科以上学历；

2、两年以上绩效管理或综合人力资源管理工作经验；

3、精通绩效管理，熟悉绩效管理工具，同时熟悉其他人力资源管理模块，并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作；

4、具有较好的沟通能力与表达能力，较强的沟通协调能力，一定的组织、监控能力等。 举报 分享

      智安高新（北京）生物科技有限公司是一家专业拓展“比亚酶”生物产品应用领域和使用范围的销售服务型企业。“比亚酶”是国家“863”高技术发展计划的重大生物专项成果，具有自主知识产权、国家专利，是国家应急产业的必备品。
比亚酶是以有机磷水解酶（OPH）为主的复合型酶制剂。通过快速生物催化水解反应，切断沙林、梭曼、VX等有毒、不溶于水的大分子有机磷神经性毒剂，以及有机磷类物质中的P-O键、P-F键、P-S键、P-CN键等，快速降解成为无毒、易溶于水的小分子，达到消解毒性的作用效果，而酶本身并不会发生改变。
“比亚酶”系列产品广泛应用于石油、化工、煤炭、储油、化工仓储、海上石油平台、钢铁、农药、汽车、天然气以及警用反恐等行业，重点用于危险化学品泄露、爆炸、燃烧等事故处理时的洗消作业；？“比亚酶”可降消大型人群聚集场所的不明危害物质，减少对人体的侵害，同时能够有效修复被农药或化学品污染的空气、土壤及水源等，且对环境不造成二次污染。
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