北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、了解掌握各部门的用人需求；
3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；
4、管理、开发招聘渠道；
5、维护人才储备库。

任职要求：
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、三年以上相关工作经验；
3、有人力资源招聘的实务操作经验，熟悉国家相关法律法规；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

公司介绍：
朗坤成立于1999年，是国内领先的智慧产业整体解决方案提供商。公司秉承“连接、共享、融合、生态”的经营理念，持续创新，开放合作，在“智慧工厂、智慧园区、智慧城市”领域构建起“管理咨询、解决方案与产品、IT运维服务、IT监理服务”的全流程全寿期服务体系。
创立伊始，朗坤始终以振兴民族软件品牌为己任，在一个平台上开发出具有自主知识产权的管控一体化信息化平台，多项产品已经成功实现了进口替代，有效保障了国家工业信息安全。朗坤是工信部两化融合促进节能减排重点推进项目供应商；***信息化和工业化深度融合示范企业解决方案提供商；软件能力成熟度模型集成（CMMI）5级国际评估认证企业；全国信息化标准委员会SOA标准工作组电力行业联合组长单位；第四代核电技术信息化整体解决方案提供商，武器装备科研生产二级保密资格单位，快堆产业化技术创新战略联盟会员单位；中国智慧城市产业联盟副理事长单位；全国质量奖鼓励奖、南京市市长质量奖单位。
目前，朗坤已成为拥有13家参/控股公司的集团级企业，业务覆盖全球十多个国家和地区，服务对象包括五大发电集团、中信集团、中广核集团、海螺集团、中建材集团、中国航天集团、江苏国信集团、新华社、华为、GE、南京、赤峰、长沙、扬州、大连等在内的1000多家央企、大型国企、知名外企和地方政府。