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职位描述：
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负责离职和档案： 1、负责员工离职手续的办理； 2、负责E-HR离职更新； 3、负责员工纸质档案的整理；4、纸质档案的查询、扫描、复印等资料提供。
岗位要求：
1、大专以上，人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业毕业，1年以上人事相关工作经验。
2、工作态度踏实、稳重，具备良好工作心态，对待工作严谨、细致。
3、熟悉相关的劳动法律法规，熟悉使用计算机办公软件及相关人事管理软件。
4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强。 举报 分享

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