电气工程师
北京当升材料科技股份有限公司
- 公司行业:原材料和加工
职位信息
- 发布日期:2016-10-25
- 工作地点:南通
- 招聘人数:2人
- 职位月薪:4500-5999/月
- 职位类别:电气工程师/技术员
职位描述
职位描述:
工作职责:
1、负责生产用自控仪表设备(或20KV供电系统)的日常维护及应急检修;
2、负责建立完善维修部门的仪表类技术台账;
3、协助部门经理对计量仪表等强制检验的仪表设备进行管理;
4、合理规划仪表的维修预算,使维修利益最大化;
5、参与图纸会审,找出仪表施工图中的问题并提出意见;
6、参与设计交底工作,熟悉设计意图,在建设过程中贯彻按图施工的原则;
7、负责审查仪表工程的设计变更或施工变更的技术方案,并提出相应的审查意见;
8、参与设备供应商的设备选型、招投标等工作,保证工程质量目标的实现;
9、参与仪表项目在建设过程中各个阶段的检查验收工作;
10、完成领导交办的其他事项。
任职资格:
1、电气、仪表、自动化类大专及以上学历;
2、2年以上石油、化工、机械类企业电气仪表管理工作经验;
3、熟悉仪表自控件维护标准及规范;
4、具备良好的健康、安全、环保意识;
5、具备良好的人际沟通能力,忠于职守,敬业爱岗,良好的组织纪律性,执行力强。通者会优先考虑。
3、具有一定的组织协调能力。
工作时间:双休八小时标准工时制;
薪酬:面议;
福利:五险,公积金,带薪年假,生日礼物,劳保用品等。
有意者请投递简历至dsclkj@163.com,合者约见,咨询电话:18851306194.认为个人条件符合者,可直接来我司面试,地址:坐车到江苏海门长途汽车站,到海门长途汽车站买到海门临江的车票,到临江镇后打个摩的到当升科技即可(除双休日和法定假日外的工作日内均可)。
工作地址
江苏省南通市临江镇扬子江路
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工作职责:
1、负责生产用自控仪表设备(或20KV供电系统)的日常维护及应急检修;
2、负责建立完善维修部门的仪表类技术台账;
3、协助部门经理对计量仪表等强制检验的仪表设备进行管理;
4、合理规划仪表的维修预算,使维修利益最大化;
5、参与图纸会审,找出仪表施工图中的问题并提出意见;
6、参与设计交底工作,熟悉设计意图,在建设过程中贯彻按图施工的原则;
7、负责审查仪表工程的设计变更或施工变更的技术方案,并提出相应的审查意见;
8、参与设备供应商的设备选型、招投标等工作,保证工程质量目标的实现;
9、参与仪表项目在建设过程中各个阶段的检查验收工作;
10、完成领导交办的其他事项。
任职资格:
1、电气、仪表、自动化类大专及以上学历;
2、2年以上石油、化工、机械类企业电气仪表管理工作经验;
3、熟悉仪表自控件维护标准及规范;
4、具备良好的健康、安全、环保意识;
5、具备良好的人际沟通能力,忠于职守,敬业爱岗,良好的组织纪律性,执行力强。通者会优先考虑。
3、具有一定的组织协调能力。
工作时间:双休八小时标准工时制;
薪酬:面议;
福利:五险,公积金,带薪年假,生日礼物,劳保用品等。
有意者请投递简历至dsclkj@163.com,合者约见,咨询电话:18851306194.认为个人条件符合者,可直接来我司面试,地址:坐车到江苏海门长途汽车站,到海门长途汽车站买到海门临江的车票,到临江镇后打个摩的到当升科技即可(除双休日和法定假日外的工作日内均可)。
工作地址
江苏省南通市临江镇扬子江路
职能类别: 电气工程师/技术员
关键字: 电气
公司介绍
北京当升材料科技股份有限公司(简称“当升科技”,股票代码:300073)成立于2001年,起源于中央企业矿冶科技集团有限公司的一个课题组,逐步发展成为我国锂电正极材料行业的龙头企业,于2010年在创业板上市,目前已发展成为锂电正极材料及智能装备领域集自主创新、成果转化、产业运营于一体的最具影响力的企业之一。公司目前有四家全资子公司,分别是江苏当升材料科技有限公司,当升科技(常州)新材料有限公司,北京中鼎高科自动化技术有限公司,当升(香港)实业有限公司。公司拥有锂电正极材料行业“国家认定企业技术中心”“国家技术创新示范企业”“北京市锂电正极材料工程技术中心”“中国轻工业高能锂电材料重点实验室”等创新平台,累计申请专利300余项,已授权专利近140余项,正极材料产品广泛应用于车用、储能及小型锂电三大市场,客户遍布中国、日本、韩国、美国及欧洲等国家和地区,被誉为国内锂电正极材料行业的技术引领者。公司坚持创新驱动、技术引领、高质量发展理念,持续推动产品和技术升级换代,引领锂电材料行业向绿色、智能制造方向发展,力争成为新能源及智能装备领域具有全球竞争力的世界一流企业。
公司福利政策如此:
1.***指标:北京市***指标;
2.保障:六险二金;
3.住房:免费宿舍(江苏/贵州),公租房(北京);
4.奖金:年终奖、项目结题奖、新产品提成奖、超额利润分享、专利奖等;
5.持股:员工持股计划,长效激励计划;
6.补贴:住房补贴(北京)、人才补贴(江苏)、购房补贴(江苏)、用餐补贴、通讯补贴、差旅补贴等;
7.福利:体检,班车、节日礼物,生活用品,生日礼物,结婚、生育礼金等各项工会福利。
公司福利政策如此:
1.***指标:北京市***指标;
2.保障:六险二金;
3.住房:免费宿舍(江苏/贵州),公租房(北京);
4.奖金:年终奖、项目结题奖、新产品提成奖、超额利润分享、专利奖等;
5.持股:员工持股计划,长效激励计划;
6.补贴:住房补贴(北京)、人才补贴(江苏)、购房补贴(江苏)、用餐补贴、通讯补贴、差旅补贴等;
7.福利:体检,班车、节日礼物,生活用品,生日礼物,结婚、生育礼金等各项工会福利。
联系方式
- Email:dsclkj@163.com