北京招聘

职位描述：
兰德控股集团现有交易员1000多人，由于公司规模的不断扩大，公司资金分散化投资现面向社会招聘金融交易员、操盘手，交易助理，交易顾问,交易经理，交易总监等职位。


一、招聘岗位及薪资：
初级交易员：底薪6000+20%提成+五险+双休+奖金+公司福利（月均收入8000-12000）
中级交易员：底薪10000+20%提成+五险+双休+旅游+奖金+福利（月均收入12000-20000）
高级交易员：底薪15000+25%提成+五险+双休+旅游+奖金+福利+免费体检（月均收入20000-30000）
专业级交易员：底薪20000+30%提成+五险+双休+旅游+奖金+福利+免费体检（月均收入30000以上）

二、晋升空间：
1.初级交易员—中级交易员—高级交易员—专业交易员—首席分析师/首席风管师
2.交易讲师助理—交易顾问—高级交易顾问—交易经理—交易总监
3.培训优秀者可直接晋升成中高级交易员
4.对于没有交易经验、却对金融交易职位感趣者，公司提供免费系统性培训，公司专业讲师团队助你走进交易市场，并找到自己的立足点，成为优秀交易员

三、岗位须知：
1、请各位求职者仔细、详细的阅读您投递的职位要求，公司将统一进行审核、通知，谢绝重复投递和未经预约的来访。
2、凡应聘成功的人员，公司将统一、全面的给予员工提供为期六天的零基础免费岗前培训，培训时间（09:30--17:00）周六、日休息。
3、培训期间补助是（100元/天），并在正式入职后的第一个月薪资里统一发放。（如没有正式入职，补助不予发放）
4、正式入职之后交易资金均由公司提供。
5、正式入职后也可***（工作时间和地点可自由分配，需要自己有上网条件）

四、岗位简介及岗位要求：
主要工作是在网上给公司操作账户资金，买卖贵金属、外汇等。本工作不一定需要很高的学历，主要看个人素质，有一定的抗压能力，成熟稳重最好。具体的工作内容公司会有零基础的系统培训。培训和工作初期都会有专业的老师指导。公司的培训是免费提供的，只要是对金融行业感兴趣人士公司欢迎学习成长，不会收取任何费用。


应聘方式：
1、直接投递简历，公司会当天审核，审核通过后会短信通知面试，请保持手机畅通。
2、面试预约经理电话：137 1659 3951 （申经理）。
注：面试前请提前保存好预约经理电话，面试需要填写以证明已预约，否则不予接待。
公司地址：北京市朝阳区CBD东三环北路安联大厦21层2109-2111号
乘车路线：地铁6/10号线呼家楼站，C口或C2口出，步行50米，即到安联大厦写字楼（大厦入口在好世界后身）。公交673、113、运通107、421、650、140、350、402、405、417、特8外等，呼家楼北站下车即到





公司简介（公司网址：http://www.randweir.cn；相关网址：http://www.powin.co/）：


兰德控股集团是全球性的金融业务咨询及投资策略研发公司，公司业务涉及项目管理、组织基金、国际外汇、差价合约、人才培训、EA研发等多方位经营领域。兰德控股集团注重缔造品牌价值，以投资人利益为导向、以市场方向为依托，凭借专业的金融咨询团队、严格的风险管理体系及先进的智能交易产品，在国际资本投资领域收获颇丰，深受同行的尊敬及广大投资者的认可，更得到海内外众多金融机构的信赖与支持。


兰德控股集团设有专业的交易团队,聚集了国内外的***操盘手、金融分析师、精算师、研发工程师、民间投资高手等众多人才，并长期聘用业内知名投资家担任顾问。团队组成结构合理、职责明确，共同秉承“稳定之上、协作共赢“理念。高质量的人才队伍使公司在投资策略部署、智能软件研发、风险管理体系等方面均处于业内领先水平。同时，公司上层极其注重人才的吸收与培养，科学的资源配资为“潜力股”的成长提供优质的沃土、与公司共同保持先进。


追求卓越，始终如一。兰德控股集团注重缔造品牌价值，以投资人资产稳定性为基本出发点、以投资人利益最大化为奋进制高点。资本基础与专业人才的完美结合，使兰德控股集团成为专业的金融创新方案提供者，最大限度地创造价值、实现共赢。 举报 分享

兰德控股集团是全球性的金融业务咨询及投资策略研发公司，公司业务涉及项目管理、组织基金、国际外汇、差价合约、人才培训、EA研发等多方位经营领域。兰德控股集团注重缔造品牌价值,以投资人利益为导向、以市场方向为依托，凭借专业的金融咨询团队、严格的风险管理体系及先进的智能交易产品，在国际资本投资领域收获颇丰，深受同行的尊敬及广大投资者的认可，更得到海内外众多金融机构的信赖与支持。
    兰德控股集团设有专业的交易团队，聚集了国内外的***操盘手、金融分析师、精算师、研发工程师、民间投资高手等众多人才，并长期聘用业内知名投资家担任顾问。团队组成结构合理、职责明确，共同秉承“稳定至上、协作共赢”理念。高质量的人才队伍使公司在投资策略部署、智能软件研发、风险管理体系等方面均处于业内领先水平。同时，公司上层极其注重人才的吸收与培养，科学的资源配资为“潜力股”的成长提供优质的沃土、与公司共同保持先进。
 追求卓越，始终如一。兰德控股集团注重缔造品牌价值，以投资人资产稳定性为基本出发点、以投资人利益最大化为奋进制高点。资本基础与专业人才的完美结合，使兰德控股集团成为专业的金融创新方案提供者，最大限度地创造价值、实现共赢。