北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：
1、大专及以上学历，年龄18-30周岁；
2、工作认真踏实，普通话标准，有亲和力，抗压力；
3、反应敏捷、表达能力强，具有一定的沟通能力及交际技巧；
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
5、有责任心，品行端正、能承受较大的工作压力；
6、有团队协作精神，善于挑战。

薪资福利：
1、底薪4000起）+绩效奖金+业绩提成+超额任务奖金+小组任务奖金（广阔的发展机会、实现自我价值）（公司可接受退伍军人和应届生、实习生）工作较为轻松，没有较大工作压力，气氛愉快融洽。
2、现在职3个月（无经验）员工基本平均工资稳定在5000元左右,6个月以上员工平均在6000-8000元。
3、丰厚的绩效竞赛奖励、奖金、手机、平板电脑、国内旅游、员工业余活动（如俱乐部、瑜伽、台球、乒乓球、户外活动、）
4、全面系统培训，（毕业生、无经验者愿意做此行业者均接受）
5、公司提供住宿、餐补、带薪病假、带薪年假、五险一金。

完美晋升体系：员工——见习主管——部门主管——销售总监——副经理———经理（地区负责人） 举报 分享

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