北京招聘

岗位职责
1、根据公司发展战略，全面统筹规划公司的人力资源战略，依据战略组织制定及监督实施公司人力资源发展的各项规章制度、计划、实施细则和工作流程，以健全公司的人力资源管理体系，保证人力资源工作有效支撑公司各部门业务目标的达成，提高公司人均效率；
2、根据公司的业务发展目标，制定人力资源规划，采取多种方式拓展人员招聘渠道，规范招聘流程，并参与对关键岗位应聘人员的面试筛选，提高招聘质量，降低招聘费用，确保公司的人力资源存量满足业务发展需要；
3、根据业务发展需要，分析培训需求，制定并组织实施员工培训计划，组织技能考核鉴定，监督培训效果评估，合理控制培训费用，确保员工的培训覆盖率及培训满意度达到公司要求，提升公司的人力资源质量，支持业绩目标的达成；
4、根据公司的业务导向，制定绩效考核管理制度，落实考核指标并监督执行，统计考评结果，管理考评文件，做好考评后的绩效改进、沟通及不合格员工的辞退；根据绩效与工资挂钩的规定，协助业务主管审核各职能部门的奖金或提成分配方案；以提高员工的绩效水平；
5、制定激励性的薪酬福利制度及方案，审核员工每月的工资数据，监督员工社会保障福利的发放；组织提薪评审及晋升评审；确保稳定和激励员工队伍，合理控制人工成本；
6、依据公司的用人规定，负责员工劳动合同的签订和管理工作；及时处理公司管理过程中的重大人事问题，就公司重大人事任免事项提供参考意见；受理员工投诉，代表公司处理劳动争议、纠纷或进行劳动诉讼；确保建立和谐的劳动关系。

任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、五年以上大中型企业人力资源管理工作经验；
3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

北京伟之杰保安服务有限公司成立于2002年4月28日，是中国最早成立的高端保安公司，目前有来自中国、美国、英国、法国、以色列等国家的安保专家、反恐精英和培训专家，业务领域涉及海外机构、大型企业、大型活动及名人要人，提供海外安防、风险评估、警察教育、特警培训、反恐防暴、贴身保镖、保安服务和安全咨询，为客户提供全方位整体安防战略和运营层面的安全风险管理方案，同时解决具体的人身和财产安全问题。服务客户有中石油、摩托罗拉、西门子、酷6、家乐福、联合利华、劳力士、港中旅、思博伦等；伟之杰一直坚持以高端安保服务为经营方向。同时为企业家及社会各界名流提供保镖、保安、人防、技防等一站式安保服务。

伟之杰近年提出的安全风险评估的理念已经被公安部门广泛推广，由伟之杰发起成立的中国民促会安保专家委员会集结中央警卫局、武警总部等国内顶尖级安保专家，有效推动了中国民营安保行业的健康发展。

公司秉承以人为本的文化理念，提供业内极具竞争力的薪资，完善的社保、福利机制，公司期待更多优秀专业人士的加盟！

公司名称：北京伟之杰保安服务有限公司
公司地址：北京市东城区和平里东街11号航星园1号楼6层
公司网址：http://www.vss911.cn

乘车及自驾路线：
1、乘地铁2号线雍和宫站下a口出右转即是。
2、乘地铁5号线雍和宫b口出，雍和家园对面。
电话：400-610-7789
Email ：vss6062@163.com
联系人：人力资源部贾小姐