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土建工程师

北京双高志信人力资源有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:国企
  • 公司行业:外包服务

职位信息

  • 发布日期:2012-11-13
  • 工作地点:北京
  • 招聘人数:2
  • 职位类别:结构/土木/土建工程师  建筑工程师

职位描述

岗位职责:
1、收集、熟悉本专业相关规范、图集及国家地方相关文件,指导工程顺利施工、验收及移交;
2、熟悉本专业施工图纸,参加图纸会审、监理例会及相关专题会,负责本专业工程洽商的签定工作;
3、负责工程开工前的三通一平工作中的场平工作;
4、负责本专业工程施工质量、进度、安全的监督检查,并提出施工过程中发现问题的解决方案;
5、提出项目的施工组织方案,经批准后负责组织实施,并负责施工现场的协调工作;
6、参加工程竣工验收,协助资料员做好本专业相关工程资料的审查工作。

任职要求:
1、教育水平:本科及以上学历;
2、专业:工民建专业,中级职称者优先;
3、经验:8年工作经验,设计或施工企业或房地产企业现场管理经验,有大型地产开发项目的设计或开发工作经验;
4、知识:熟悉各种结构型式,了解建筑专业设计,熟练操作CAD软件;
5、技能技巧:熟悉设计规范、施工工艺、招投标流程、工程验收标准等。对工程进度、质量、安全有较强的管理及协调能力,工程管理经验丰富;
6、综合能力:具有良好的职业操守,优秀的专业能力,能够独立处理相关技术问题。

请将简历投递至“songhyhr#king-job.com.cn”或通过英才在线系统投递(为避免垃圾邮件,投递时请将#改为@,谢谢合作)

公司介绍

        北京双高人才发展中心成立于2000年1月10日,在此基础上,2004年9月组建了北京市领导人才考试评价中心,从而形成了以市场需求为导向的“双高人力资源开发与管理服务体系”。双高以高级人才寻访、开发、评价等自主研发技术为核心,通过人才测评、管理咨询、猎头服务、招聘推荐、管理培训、人事代理、人才派遣等平台,向不同需求的客户提供人力资源开发与管理技术服务。

    北京双高志信人力资源有限公司是中心下属国有企业,具有人才派遣资质和跨地区人力资源外包服务能力的专业化人才服务机构。公司通过人才派遣、简化用人单位繁杂的招聘及人事管理事务,其特有的人力资源管理体系,遵循劳资双赢的核心理念,在有效控制职业风险的前提下,充分体现对客户利益维护和对人才利益保障的有机结合。其以帮助企业有效控制运营成本,实现高效运作和服务为目标,围绕员工管理各阶段及企业需求的不同,提供个性化的解决方案。

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联系方式

  • Email:liuhuihui@zhixinhr.com.cn
  • 公司地址:地址:span京东方