北京招聘

职位描述：
人事专员（2014年应届毕业生和2015年在校大四学生优先考虑）
【任职条件】
1、年龄25-40岁。
2、专业：人力资源、行政管理、心理学管理、工商管理等
3、要求具备至少1年以上人力资源管理工作经验，熟悉基本劳动法规政策；曾就职于全国连锁型企业人事岗位工作者优先考虑。
4、熟练员工劳保手续以及其他各类人事手续流程的办理工作，熟悉人力资源管理六大模块工作内容；具备招聘组织能力、培训组织能力、员工关系管理能力者优先录用。
5、语言组织能力、表达能力强，普通话标准。
6、能熟练运用office办公软件。
7、吃苦耐劳，工作独立、认真仔细，任劳任怨，抗压能力强。
【岗位职责】
一、人事管理
1、负责日常薪资核算、社保/公积金缴纳，个税的申报、薪资年度调整及其它福利管理
2、负责定期收集市场薪酬信息和数据，参与制定适合公司经营发展的薪酬调整方案
3、负责定期收集劳动用工、社会保障等方面的法律法规政策，跟踪公司相关政策的实施，并结合企业的发展需要进行适时的调整
4、定期进行公司人力成本分析，为领导决策提供数据支持
5、负责公司内部劳动用工管理，并协同处理员工关系
6、劳动合同的跟进管理
二、档案文件管理
1、人事档案的整理、保管
2、公司各种机要文件、物品的整理、保管
3、相关制度的文件的起草、颁布和更新维护
4、各种报表的制作
三、企业文化的管理
1.组织内刊的编辑和发行
2.组织员工活动，积极拓展员工关系
3.负责企业文化的宣传和传递，并组织相应的员工沟通活动 举报 分享

【创富港简介】
    深圳市创富港商务服务股份有限公司（新三板股票代码：836090）是一家科技赋能创业的商务服务公司。我司自成立以来一直以“协助创富者成功”为理念，致力于用科技的力量助力创业中的环节便捷化、高效化。 以“品质【空间】、专业【服务】、互助【社群】”作为业务核心，使用物联网构建智能实体创业空间，通过互联网构建虚拟社群创业空间，借助人工智能大数据赋能创富港及创富港会员。
    截至2019年12月，创富港商务中心遍布全国10大城市，已在香港、深圳、广州、北京、上海、杭州、宁波、成都、长沙、佛山设立180余家商务中心。办公面积26万余平方米，员工规模1000余人，累计服务企业数达15万余家。

【我们将提供】

1、薪资待遇：底薪+奖金+提成+福利；

2、福利保障：五险一金、通讯补贴、高温补贴、年度旅游、节日补贴（元旦、春节、妇女节、中秋节、生日等）；

3、健康体检：健康检查基金；

4、假期组合：带薪年假、带薪旅游假、三八节带薪假、国家法定假期（婚育假、产假、陪产假等）；

5、带薪培训：创富港培训学院提供阶梯式的培训规划及明晰的职业发展通道；

6、双轨职业发展通道：

   管理通道： 基层员工→基层管理者→中层管理者→高层管理者

   专业通道： 基层员工→一星专员→两星专员→三星专员→四星专员→五星专员→专家导师