北京招聘

职位描述:

岗位职责
1、负责人力资源领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责公司人力资源战略的执行；
4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
5、负责人力资源内部的组织管理；
6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。
7、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
8、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
9、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；
10、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）；
11、行政管理的成本控制及水电管理等。

任职资格
1、企业管理、人力资源、行政管理相关专业本科毕业，从事5年以上行政人事管理工作经验；
2、在大规模正规化运作企业工作者优先；
3、善于人际沟通协调，责任心强，具备较好的表达、组织能力和时间管理能力及亲和力；
4、熟悉国家人事政策及法规；
5、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
6、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
7、具备良好的学习能力。

8、有过外企工作经验优先考虑。女性优先。

北京凯瑞国际装饰工程有限公司注册于中华人民共和国工商局。以其专业化、高素质的设计和施工管理队伍为客户提供室内设计、施工及全面配套的服务，并凭借优良的组织能力、卓越的施工工艺以及热忱的服务态度享誉于客户。在服务中一直致力于保持高品质的工艺、严格的工程成本控制、提供全面配套的材料及设备。依靠其稳定的质量，合理的价格及良好的售后服务深得海内外客户的信赖和赞扬。本公司已从事办公领域的建筑装饰设计、施工管理、工程咨询多年，取得了过人的成绩和良好的社会口碑。我公司重点突出“以人为本”的企业文化，“以实力创造品牌，以诚信服务于客户”的企业理念，与国际一流的设计理念接轨，具备精湛的施工管理模式与工程施工技术、优良的施工质量，力求为客户打造舒适优美的办公环境。
承接范围：
1、承接写字楼、酒店及工厂的专业室内和机电设计；
2、承接装修总包工程，负责全面工程组织管理（交钥匙工程）或专项分包承造；
3、提供进口建筑材料、机电设备，从海陆空运输到现场安装的一条龙服务；
主要从事中高档办公写字楼的设计、装修施工及其他配套服务。
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