北京招聘

职位描述：
职责一：
             负责制定公司人力资源规划。
            工作任务：根据公司发展战略，组织制定人力资源战略规划，不定期组织收集相关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。不定期组织收集员工想法和建议。

职责二：
             监督公司人力资源战略的执行。
             工作任务：根据公司情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序，并组织实施，对公司结构设计提出改进方案。

职责三：
             负责建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制。
              工作任务：负责建立公司内部畅通的沟通渠道，及时了解员工意见和想法，积极听取和采纳人力主管合理化建议，并反馈给相关部门。受理员工投诉，调查后落实相关部门解决，充分发挥员工积极性和创造性。

职责四：
             组织制定公司年度人力资源需求计划等。
职责五：
             完成领导交代的其他任务。 举报 分享

    北京金田伟业装饰有限公司成立于2005年，拥有国家建设部颁发的二级装饰资质，一级设计资质，严格执行ISO9001,中国装饰协会早期会员单位，北京顺义区规模最大的一家装饰装修公司。
   金田伟业是一家集房地产、科技、服务为一体的综合型、高科技、跨行业的大型企业，主营业务为：房地产开发、装饰设计工程、物业管理、室内外照明、软件研发和商务贸易，总部位于北京。
   多年来企业秉持“客户至上，精益求精”的经营理念，奋发图强，锐意创新，企业运营范围、规模与客户群不断壮大，目前已发展为涵盖金田佳顺置业、金田伟业装饰、北京双匹科技公司、中艺北京分公司、金田伟业物业管理公司、金田伟业照明公司和金田水易设计工作室七大子公司的现代化企业。先后高标准完成了人民大会堂“海南厅”、“甘肃厅”的室内装修以及海南“亚水湾”等数百座五星级酒店的设计修饰工程，是北京地区正在崛起的综合性现代经济实体。

企业网站：http://www.jtwy.com.cn