北京招聘

职位描述：
1、建立与完善公司人力资源管理制度，确保员工稳定，提升员工的工作积极性，增强公司团队凝聚力，提高工作效率；
2、做好员工职业生涯规划，建设内部人才梯队，建立具有激励机制的人力资源开发和管理体系；
3、根据公司发展规划和经营需要，优化公司组织结构，组织制订各部门职能、岗位职责和业务流程；
4、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
5、组织各部门建立定岗、定编标准，确保用工合理，制定薪酬管理制度，有效控制公司的工资总额支出；
6、负责收集培训需求，结合公司的实际情况，制定培训计划，并根据实际情况决定采用外部培训或内部培训的方式组织实施；
7、负责处理员工工作矛盾、劳资纠纷等事项。

任职要求：
1、有人力资源管理经验3年以上，其中金融行1年以上；
2、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
3、良好的管理技巧和经验，具备快速的适应和解决问题能力；
4、自我驱动、有创造力，勤奋并具备良好的学习能力；
5、正直、积极乐观，责任心强，团队合作精神佳；
6、具有较强的责任感和敬业精神，能承受工作压力。 举报 分享

北京悦清园生态环境工程技术有限责任公司，是中关村高新技术企业，成立于2007年，是一家集园林景观设计与施工、屋顶花园、室内造景、园林绿地养护于一体的新技术应用型综合企业。
公司业务范围涵盖城市河道、大型公园、生态湿地、高尔夫球场、度假酒店等各种类型的园林工程。公司承建大型、知名的园林景观项目，如：首钢集团曹妃甸新址项目、北京市平原地区百万亩造林项目、北京市八大郊野公园之一的古塔公园、北京银泰中心绿化建设项目、天津北辰瑞景居住区珑著项目等。目前开展业务主要为水生态治理与修复、苗木种植、园林绿化服务等。公司拥有一支约150人的绿地施工、养护队伍，致力于打造更和谐的城市景观系统、城市水生态系统的宜居型城市。