北京招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责日常仓库管理工作，合理调配人力资源，对仓库工作的各个环节进行监控；监督仓管出入库，确保电脑系统账与实物账相符；监督执行、改善部门内工作流程，改进库存管理方法，以提高工作效率；降低成本；有效配合公司整体业务运作需求；
2、制定部门工作计划及管理制度，规范作业标准及流程，明确部门员工的工作职责，对其进行指导、培训、检查监督及绩效考评；协调公司各部门的关系，有效梳理业务流程；竭尽所能配合其他部门工作
3、负责维护、操作K3系统，对系统数据的录入、打印和传递，相关单证、报表的整理和归档；坚持日清月结，凭单记账，保证单据录入的及时性和准确性，确保及时、完整、正确的提供库存动态信息，确保收货、发货等流程正常进行；
4、根据公司要求，有效安排盘点计划，每月进行实物盘库，做到账实相符和时时更新；确保帐、卡、物相符；并对盘点结果出具报告及分析；
5、调度车辆，合理安排市内派送，确保及时、完整、正确的送到指定地点。
6、开发优质承运商，有效管理合作中的承运商，缩短运输周期、降低运输成本、紧急事件协调、有效提高服务。
7、负责收集、整理和保存库房管理工作过程中各种单据、原始账册、文件等；进行相关的数据统计和分析工作；提供全面的库存分析报告，评估库存管理状态，提高库存管理水平；
8、及时掌握公司各种产品信息，接听客户咨询、投诉电话，认真听取，及时答复，协调内外资源，借换货物、安排货运、信息交流等，上传下达，配合其他部门完成相关的业务工作；
9、及时准确地完成上级交办的其他工作；
任职要求：
1．熟悉仓库管理流程，有仓储规划、库存控制等操作经验；
2、办公室软件操作熟练，ERP系统使用熟练，对数字敏感，有较强的数据分析能力；
3、具备团队管理能力、组织协调能力,能承受较大工作压力；
4、工作态度积极乐观，严谨、有耐心、责任心强，能吃苦耐劳;
5、为人踏实诚恳、自我驱动力强，上进心强；
6、能够长期稳定的工作.
公司福利:
1、薪酬福利：为员工提供富有竞争力的薪酬体系。饭补，交通补贴，通讯补贴一应俱全。
2、不定期组织团队活动，如看电影，登山，羽毛球比赛，聚餐，年会等。每年一次全国公司评选泉辉之星机会，评上有出国游玩机会。
3、有薪假期：正式员工享有国家规定的所有假期。满一年可以休带薪年假。不提倡加班（须根据工作情况自觉早到或晚走，因时间短次数少，所以加班无加班费）
4、社会保险：试用期一个月，转正后开始缴纳五险一金
5、晋升机制：公司设立良好的晋升机制并提供内部晋升、职位轮换机会。
6、成长与职业发展：人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道，并以顾问形式为员工提供成长建议。一年至少两次大型自学培训演讲，香港名师主持，人人均有登台演讲机会。平常不定时举行相关产品知识培训。 举报 分享

泉辉企业国际有限公司创立于1993年，总部设在香港，是一家致力于引进国外先进产品、技术和理念并服务于国内医疗和工业市场的股份制公司，在全国主要地区如：北京、上海、广州、黑龙江、吉林、辽宁、山东、河南、陕西、湖北、四川、贵州、云南、新疆等地设有20家分支机构；与多家世界知名企业合作，共同开发国内市场，在相应领域中形成具有广泛客户基础和完善服务体系的集团化企业。

泉辉企业在医疗行业中的业务范围涉及：医院院内感染控制产品、感控耗材、眼科产品、医疗影像产品、数字医疗产品等，服务于全国1000余家大中型医院和医疗机构。


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