北京招聘

职位描述：
岗位职责:

工作内容：
1、 在各渠道上（招聘网站、论坛等）发布、更新及维护职位；
2、 简历筛选，预约候选人面试；
3、 招聘数据报表的更新统计工作；
4、 协助人力资源部处理基本工作；
5、 领导安排的其他工作；

任职资格:

任职要求：
1、人力资源或相关专业毕业，有人事招聘经验者优先；
2、具有良好的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；
3、形象好，性格开朗，注重团队合作，具有一定的抗压性；
4、能熟练使用办公软件

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