北京招聘

职位描述：
职位要求：
1、负责所辖区域经销商客户、开发、管理及销售工作。
2、按公司要求完成区域客户品项分销工作，完成公司下达任务目标。
3、负责产品信息及各种数据表格的反馈。
4、根据公司销售政策，对区域内市场及客户进行管理和拓展。
5、协助经销商进行销售，做好日常的客情维护、关注经销商库存，及时补货。
6、负责所辖区域下属业务人员的管理工作。
7、有饮料经销商资源优先考虑。

岗位要求：
1、大专以上学历，10年以上快消品（饮料）行业工作经验。
2、熟悉区域内流通、商超、餐饮等销售渠道。
3、具有较强的招商谈判能力与技巧，良好的沟通、应变与公关能力。
4、有团队管理10人左右管理经验，及团队协作精神。
5、熟练使用现代化办公软件。 举报 分享

企业简介

    麦麦哒（北京）饮品有限公司，是聚焦健康燕麦饮品的品牌管理团队。

    融合社交营销、移动媒体和敏捷设计等理念，已建成集燕麦饮品研发、推广和销售为一体的垂直燕麦饮品产业链。
    
    燕小唛，是麦麦哒（北京）饮品有限公司研发创建推广的纯燕麦饮料品牌。

    燕小唛，致力于成为受人尊敬的燕麦饮品创新团队。融合跨界聚焦、敏捷设计、流量思维、精准推广、社交互动和病毒营销等先进的营销技术，正建立起独特的价值创造和交换体系。已形成集燕麦饮品研发、品牌创建、产品策划和渠道管理为一体的垂直燕麦饮品价值链。

    燕小唛团队联合德国科研机构，采用德国酶分解工艺，对澳洲绿色燕麦进行整粒酶解，有效保留燕麦的营养成分，口味细腻柔和，突破了传统研磨技术导致的粗砺感和返生感，口味清香醇厚，保证了燕麦的原汁原味，不添加防腐剂、色素以及甜味剂，是真正可以喝的绿色健康燕麦饮料。产品包含燕小唛红枣燕麦露、燕小唛百合燕麦露、燕小唛原味燕麦露、燕小唛咖啡燕麦露。


    燕小唛的极其看重“执行力”，视之为燕小唛的核心竞争力，燕小唛团队以做人朴实、心态踏实、想法务实、做事扎实为人才标准和行事风格。燕小唛的价值观是“说到做到、承担责任、宽人严己、只认功劳”。

    燕小唛是聚焦燕麦品类的、服务90后00后的、走轻奢化情感化社交化、实现线上线下全渠道互动、以社交新媒体互联网为品牌主战场的面向未来10年的“新饮品”。


品牌理念

    愿景：致力于成为受人尊敬的、燕麦饮品行业的创新团队。

    使命：建设一支专注燕麦饮品创新、以客户为中心、坚持艰苦奋斗和勤俭节约的创业合伙人团队。

    价值观：燕小唛的价值观就16个字：“说到做到，承担责任，宽人严已，只认功劳”。燕小唛崇尚“实实在在的力量”，坚持以拙为巧，日拱一卒，以诚代伪，坦诚付出。燕小唛不满足于现状，每天不断挑战自己，只有不停地思索才能使燕小唛在工作中萌生出更富激情的新点子。正所谓：“人在事中磨，事靠人来磨，磨人全是事，事人都得磨”。

    人才观：做人朴实、心态踏实、想法务实、做事扎实。燕小唛需要胸中有火，手里有刀的创业合伙人，需要朴实踏实务实扎实的真正的人才。对于钻石级别的人才，平台、薪酬、福利、成就感，一个都不少给。看不透自然想不通，想不通自然做不到。商业本质是成熟度的比拼，所以燕小唛通过一个人的动机和职业观，来判断他未来的业绩和发展。
       
    团队观：胜则举杯相庆，败则拼死相救，亲如一家，业绩说话。正因如此，燕小唛团队将集中资源和力量，为经销商提供实实在在的动销支持，全力以赴帮经销商，搞定困难，做大做强。困难每天都有，责任是动力源泉。

    产品观：产品是本，有本才有利。做产品要有敬畏心，做产品就是做人。燕小唛团队的“初心”，发心要正，四方雷动，燕小唛团队是专注做事的80后、90后团队，坚持“做人朴实、心态踏实、想法务实、做事扎实”的四实原则，坚信“功不唐捐，付出必有回报”，坚信“全力以赴，必有改进”，坚信“人生在世，应该做些实实在在的事情”，坚信“事业就是修行”。



    联系电话：4001616335/010-59431389

    公司网站：www.yanxiaomai.com