北京招聘

职位描述：
1.招聘管理：
1.1调查公司所需人才的外部人力资源存量与分布状况，并进行有效分析，对招聘渠道进行规划、开发、维护、拓展，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求；
1.2负责建立企业人才储备库，做好简历管理与信息保密工作，跟踪和分析同行业人才动向，吸引优秀人才加入公司
1.3 完善公司的招聘工作流程，.负责招聘广告的撰写，发布职位需求信息
1.4搜集简历，对简历进行分类、筛选，和目标对象进行电话沟通，通知应聘者前来面试，对应聘者进行初步面试考核，出具综合评价意见.
2. 培训管理
2.1通过年度培训需求调查，输出下一年度公司级培训计划。
2.2根据公司级培训计划，按月组织相关培训，监控各部门组织部门级培训。
2.3按月对各级培训工作效果进行评价。

岗位要求：
1.中专以上学历，1年以上人力资源管理工作经验；
2.熟练应用EXCEEL、WORD软件；
3.有招聘、培训、绩效考核、薪酬管理、劳动管理管理、社保公积金管理工作经验。
4.性格开朗，沟通能力较强，有较强的压力承受能力。 举报 分享

    深圳市华讯方舟集团有限公司是一家专注于移动宽带网络设备及相关增值业务的研究、开发、集成、生产、销售和服务为一体的高新技术企业。
    华讯方舟的成立源于1996年成立的中国无线（香港）有限公司，在国内注册资金3571万元人民币，总部坐落于深圳市宝安区西乡臣田工业区华讯方舟移动宽带产业园。华讯方舟旗下有福建华讯方舟、吉林华讯方舟、吉林华讯轨道、贵州华讯方舟、天津城宽、香港华讯方舟、澳门华讯方舟等多家分公司、子公司，华讯方舟还成立了深圳市华讯方舟通信技术研究院，已设北京分院、上海分院、西安分院、台湾分院。
    作为***“双软企业”和“高新企业”,华讯方舟研发的具有自主知识产权的“airmobi移动宽带网络系统”技术，有效解决了移动与带宽冲突,颠覆性地将移动通讯技术和海量数据传输完美融于一体，使华讯方舟成为全球唯一的可主动管理和控制的移动宽带城域网设备供应和组网商。同时，华讯方舟还拥有hsrmobi、hxcs、hsetc、cits、vasion、mc-s、tl-s等新一代无线宽带移动通信设备品牌和生产许可牌照，并拥有gsm、cdma、td-scdma、cdma2000及wcdma各种制式的自主huaxun移动终端产品，以及高铁移动通信系统等数十项国家专利。
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