北京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划、经营计划和业务发展计划；
2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行；
3、推进公司内部管理制度化、规范化，审定公司组织结构和管理体系；
4、负责领导、组织公司企业文化建设和内外宣传工作；
5、负责总经理计划、报告、总结、策划等起草工作；
6、主导或参与公司重大业务的决策和谈判等，处理重大突发事件；
7、负责协调公司部门内部、部门之间的关系，解决争议；
8、完成领导交代的其他事宜。
任职要求：
1、年龄28-35岁***优先考虑，英语水平优越，听说读写，翻译材料等专业性强；
2、守时敬业，抗压能力强，保密意识强、处事机敏、工作积极主动；
3、逻辑思维能力和全面的分析判断能力较好，统筹能力较强；
4、有较强的文字能力以及沟通协调能力；
5、具有良好的服务意识，具有良好的职业道德及素养。 举报 分享

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