北京招聘

职位描述：
工作职责：
岗位职责:

1. 负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2. 相关人事工作联络以及有关疑难的解答工作；
3. 严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
4. 配合其他部门有关工作；
5. 上级交代的其他临时工作。


任职资格：
任职资格:

1. 本科以上学历；
2. 人力资源专业优先；
3. 活泼开朗、积极向上。 举报 分享

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