北京招聘

职位描述：
一、职位概述：在公司发展战略规划指导下，制定日化品、家居产品和器械等产品研发规划并负责组织实施，制定本年度部门资金预算，管理及规范研发实验室及中试车间，指导建立产品功效和安全性评估系统平台，指导研发项目经理完成新品评估、研制开发新产品项目及更新换代等具体工作，组织联合研发高科技产品及***重大项目，建立技术项目储备，为全球各区域提供产品及技术支持。

二、任职资格：学历 本科以上， 专业 精细化工、普通化工、化学、生物、医学等相关专业 ，
能力素质 ：

1、有较强的管理能力、抗压能力、协调能力、沟通能力、驾驭能力、决策能力、创新能力、演讲技能和执行能力；
2、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维；
3、具有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力；
4、具有较强的工作热情和责任感。
5、至少熟练掌握一门外语，英语为佳。

知识与技能 ：

1、具备丰富的日化、保健器械方面专业技术知识；
2、具备丰富的研发管理经验；
3、熟悉国内外日化品和保健器械产品的相关法律法规；
4、了解日化、保健器械行业情况，熟悉研发工作流程。
5、领域工作经验：10年以上相关行业研发及技术管理工作经验。

三、岗位职责：

 职责一 绩效管理
 工作任务 根据公司发展战略制定研发规划及年度绩效目标，组织研发人员进行绩效目标分解，达到可考核的量化管理指标，组织研发人员不断地完善和梳理研发管理流程，并严格遵守流程管理。
 职责二 部门管理
 工作任务 结合本部门的工作计划组织制定本部门的各种费用预算，并严格按照预算执行。制定本部门的年度及月份的工作计划，并组织认真进行落实实施，及研发团队的绩效考核管理。根据公司战略和部门业务需要，合理配置部门内部组织结构和岗位，负责组织本部门的研发人员内部培训及项目研讨工作。

 职责三 研发项目管理
 工作任务 按照研发规划组织进行审批新产品实验工作，协调指导解决研发工作中的技术难题，跟进和落实实施情况，适时调整以保证满足研发工作顺利进行。审批研发成果资料，总结项目归档。
 职责四 技术支持
 工作任务 为区域、集团各职能部门提供相关技术支持，如技术问题回复、技术资料提供等，协助ODM部门进行ODM产品评估、产品标准制订等技术支持工作。
 职责五 实验室管理
 工作任务 完善各研发实验室建设，指导各实验室、中试车间制度的制定、监督执行；新仪器、设备标准操作规程的制定，实验室仪器、设备的日常维护、维修、保养；实验室人员的安全教育、管理。

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