北京招聘

岗位职责：

1、根据公司及各部门的用人要求，选择合理的招聘渠道，及时为不同岗位招聘到合适的人选，以保证公司业务的正常开展；

2、制定执行并完善招聘、培训、薪酬福利、绩效考核及人事管理等制度；

3、负责公司培训工作计划的制定及培训方案的设计；
4、配合财务部完善公司薪酬福利政策和管理制度及预算方案，构建良好的薪酬激励体系；
5、及时了解国家相关人事政策，为公司管理层提供人事政策依据，为公司及各部门提供劳动人事方面的咨询和服务；

6、协调公司人事行政类工作；

7、完成上级交办的其他临时工作。从事过互联网行业者优先。

岗位要求：

1.人力资源专业优先；

2.移动医疗或医疗器械行业背景或互联网行业背景优先。

3.25-35周岁，男女不限；

天津时代怡诺科技有限公司是国内首家专注糖尿病移动健康管理的互联网高科技企业，成立于2012年9月。
2013年11月率先获得国家专利授权，并通过了国家食品药品安全监督管理局工信部的双项认证。2014年10月份取得高新认证。
由怡诺提供APP云平台（包括怡诺糖医生用户端、医生端、医院端）和硬件监测设备（包括血糖手机、手机伴侣、血压计等），合作医院提供当地的私人医生、专家医生、健康管理师等远程医疗服务资源，共同搭建“慢病管理空中医院”，将“血糖/血压监测、数据管理、数据分析、医生监护、专家指导” 建立慢病管理空中医院的私人医生服务，采用五架马车模式降低患者血糖、血压水平。使传统的慢病“点”的管理模式转变为“线”的管理模式，从而降低并发症发生概率、降低患者治疗成本。