北京招聘

作职责描述：

1、负责日常应聘简历的筛选、招聘需求的更新、职位发布；

2、负责候选人的电话面试及面试邀约；

3、负责面试安排、面试接待，以及面试结果跟进；

4、其他相关工作。



所需能力：

1、本科及以上学历，计算机或人力资源相关专业优先，有相关实习经验者优先
2、普通话标准，语言和文字表达能力强；

3、性格开朗，有亲和力；

4、善于思考，对自己有一定的追求和规划

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