教研经理
北京国培网信息管理咨询中心有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2015-07-03
- 工作地点:北京-海淀区
- 招聘人数:1
- 工作经验:5-7年
- 学历要求:本科
- 职位月薪:面议
- 职位类别:培训产品开发
职位描述
工作职责:
1、负责与项目合作方的沟通协调工作(方案审批及宣传、相关文件审批盖章、部分专家邀请、教学安排及教辅资料审核、教学活动出席领导邀请、会后总结及结账协调等)
2、负责领域内学员需求了解、市场情况分析、新产品立项建议及可行性方案撰写
3.根据领域内课程需求不断变化,负责修订和完善现有培训课程方案
4.负责领域内各类招生方案(含内训)撰写及确定发布
5.负责领域内新师资开发建议及要求,师资关系维护,课程改进建议咨询
6.负责领域内教学辅助活动实施监督管理
7.负责领域内相关合作协议、文案、函件的撰写
8.负责所属项目的销售工具的制作与设计(一页纸、宣传册、宣传页)
9.参与领域内产品市场推广与品牌宣传活动
10.负责或参与领域内课程上会及现场师资接待与学员沟通管理工作
11.协助和配合金融事业部教研部新项目开发的工作
12.完成部门负责人交办的其他工作。
重要工作联系:
1.公司内部:销售部内各岗位;金融事业部教研部、教务部
2.公司外部:相关项目合作单位(主办方)、师资、各类合作单位,媒体
任职者基本要求:
1.所需知识技能:
(1)了解互联网金融、小微型金融领域行业政策和相关专业知识
(2)具有良好的组织管理、沟通和协调能力。
(3)良好的语言表达和文字处理能力。
(4)良好的学习能力和解决问题的能力。
(5)具有敬业精神和团队协作精神。
(6)熟练运用办公软件。
2.教育培训:
(1)经济、金融、法律、中文、新闻等专业本科或以上学历。
简历投递:hr@guopeijigou.com
官方网址:http://www.guopeiwang.com
1、负责与项目合作方的沟通协调工作(方案审批及宣传、相关文件审批盖章、部分专家邀请、教学安排及教辅资料审核、教学活动出席领导邀请、会后总结及结账协调等)
2、负责领域内学员需求了解、市场情况分析、新产品立项建议及可行性方案撰写
3.根据领域内课程需求不断变化,负责修订和完善现有培训课程方案
4.负责领域内各类招生方案(含内训)撰写及确定发布
5.负责领域内新师资开发建议及要求,师资关系维护,课程改进建议咨询
6.负责领域内教学辅助活动实施监督管理
7.负责领域内相关合作协议、文案、函件的撰写
8.负责所属项目的销售工具的制作与设计(一页纸、宣传册、宣传页)
9.参与领域内产品市场推广与品牌宣传活动
10.负责或参与领域内课程上会及现场师资接待与学员沟通管理工作
11.协助和配合金融事业部教研部新项目开发的工作
12.完成部门负责人交办的其他工作。
重要工作联系:
1.公司内部:销售部内各岗位;金融事业部教研部、教务部
2.公司外部:相关项目合作单位(主办方)、师资、各类合作单位,媒体
任职者基本要求:
1.所需知识技能:
(1)了解互联网金融、小微型金融领域行业政策和相关专业知识
(2)具有良好的组织管理、沟通和协调能力。
(3)良好的语言表达和文字处理能力。
(4)良好的学习能力和解决问题的能力。
(5)具有敬业精神和团队协作精神。
(6)熟练运用办公软件。
2.教育培训:
(1)经济、金融、法律、中文、新闻等专业本科或以上学历。
简历投递:hr@guopeijigou.com
官方网址:http://www.guopeiwang.com
公司介绍
北京国培网信息管理咨询中心有限公司(简称“国培机构”)是一家致力于高级财务培训、投融资(担保、小额贷款、典当)、法律从业人员培训,管理咨询的专业机构。公司依托自有师资团队和北京大学、清华大学、人民大学、国家部委及其科研院所、国家会计学院等机构的专业师资力量,面向行政机关、企事业单位提供会议论坛、专题培训、公开课、单位内训、中长期进修班、管理咨询等服务。
【公司宗旨】:
为客户的成长提供卓越的智力支持! 为员工的成长提供广阔的发展空间!
【公司愿景】:
成为投融资和高端财务培训咨询领域的领军企业!
【国培机构用人理念】
重德:德者居之,能者居之。
适任:选择最合适的,最合适的就是最优秀的。
酬绩:每位员工通过自身岗位工作所创造的贡献与价值,将获得相应的回报与激励。
【企业精神】
勤奋——勤奋不一定成功,但是不勤奋一定不成功!
学习——从优秀走向卓越!
执行——把理想变为现实!
创新——让不可能变为可能!
【培训开发】
公司发展与成长离不开员工的发展与成长,立志成为金融培训行业的领军品牌更离不开整体人才素质的领先,因此公司为员工提供卓有成效的培训体系以及丰富的外训机会,帮助员工持续成长,不断实现自我突破。
基础培训: 新员工入职培训、岗位衔接培训系统的入职培训及良好的企业文化,帮助新员工快速融入团队并胜任本职岗位。月均2次的岗位衔接培训,帮助新员工在工作及实践成长。
管理培训: 冲突管理、项目管理、时间管理通过分析大量实际工作案例,迅速提高员工领导力和管理能力,使员工在应对各种管理问题时能游刃有余,顺利实现角色转变。
专业培训: 微型金融师、担保专业知识、信贷专业知识、OFFICE办公软件根据员工所在岗位以及个人发展需求,在入职后提供分类分层的职业培训,使员工的知识深度、广度、业务能力得到提升。
个人成长: 商务礼仪、沟通技巧、职业素养、思维导图内容丰富的各种技能培训、职场工具应用培训,使员工能够快速提高自身的工作技能,在职场立于不败之地。
欢迎您加入国培机构这个大家庭!
【公司宗旨】:
为客户的成长提供卓越的智力支持! 为员工的成长提供广阔的发展空间!
【公司愿景】:
成为投融资和高端财务培训咨询领域的领军企业!
【国培机构用人理念】
重德:德者居之,能者居之。
适任:选择最合适的,最合适的就是最优秀的。
酬绩:每位员工通过自身岗位工作所创造的贡献与价值,将获得相应的回报与激励。
【企业精神】
勤奋——勤奋不一定成功,但是不勤奋一定不成功!
学习——从优秀走向卓越!
执行——把理想变为现实!
创新——让不可能变为可能!
【培训开发】
公司发展与成长离不开员工的发展与成长,立志成为金融培训行业的领军品牌更离不开整体人才素质的领先,因此公司为员工提供卓有成效的培训体系以及丰富的外训机会,帮助员工持续成长,不断实现自我突破。
基础培训: 新员工入职培训、岗位衔接培训系统的入职培训及良好的企业文化,帮助新员工快速融入团队并胜任本职岗位。月均2次的岗位衔接培训,帮助新员工在工作及实践成长。
管理培训: 冲突管理、项目管理、时间管理通过分析大量实际工作案例,迅速提高员工领导力和管理能力,使员工在应对各种管理问题时能游刃有余,顺利实现角色转变。
专业培训: 微型金融师、担保专业知识、信贷专业知识、OFFICE办公软件根据员工所在岗位以及个人发展需求,在入职后提供分类分层的职业培训,使员工的知识深度、广度、业务能力得到提升。
个人成长: 商务礼仪、沟通技巧、职业素养、思维导图内容丰富的各种技能培训、职场工具应用培训,使员工能够快速提高自身的工作技能,在职场立于不败之地。
欢迎您加入国培机构这个大家庭!
联系方式
- 公司网站:http://www.guopeiwang.com/
- 公司地址:北京市海淀区联想桥西北角(万国学校三层)
- 邮政编码:100086
- 联系人:罗老师
- 电话:(010)51901642