北京招聘

岗位职责：
1、协助部门领导做好人事与行政方面的工作；
2、做好档案管理、文件收发、绩效考核、员工的入职、离职、调岗手续等工作；
3、按照公司招聘计划，制定招聘方案，负责人事招聘（简历的筛选、邀约），完成招聘目标；参与新员工公司企业文化与公司规章制度的培训；
4、完善公司的人才储备，并对资源进行系统整合；
5、负责为公司员工社保、相关证件办理；
6、根据企业文化及制度协助制定各部门考核指标；定期收集、整理考核数据和考核依据的信息，初步统计分析。参与考核方案的实施工作；
7、完成公司领导交办的其他工作。

任职资格：
1、女性，大专以上学历，专业不限，一年相关工作经验
2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力；
3、具有逻辑处理事务的能力，能够将多项并行的事务安排的井井有条；
4、性格开朗，刻苦好学。为人正直、作风正派，具备良好的仪表、谈吐及气质。
5、熟练电脑办公软件操作，如Word、Excel、PPT等。

北京上宁思科技发展有限公司（以下简称“上宁思”）是一家专门从事咨询、外包、培训业务的高科技企业，主要业务有：IT咨询、软件测试项目外包、企业软件测试项目及软件测试部门内训、软件测试实训等等。
公司自开创以来，仅软件测试就业培训业务一项，已经成功培养了数百名合格的软件测试工程师，工作于IBM、中软、东软、新浪、搜狐、联想、文思等知名的软件企业。他们中的部分人员，已经成为所在企业的中坚力量，甚至骨