北京招聘

岗位职责：
1、为集团旗下的招聘公募基金、私募基金、信托、P2P、小额贷款等项目的销售和产品设计人员。
2、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。
4、执行金融销售和产品人才的招聘、甄选、面试、选择、安置工作。
5、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

岗位要求：
1、25-40岁，专科及以上学历，形象端庄，普通话标准流利。
2、2年以上金融行业招聘工作经验，了解金融理财产品基础知识。
3、具有良好的团队意识和培训能力，富有职业素养及服务理念。

薪酬待遇：
底薪5000-15000+丰厚奖金+完善的福利待遇+专业的培训提升+良好的职业发展空间+人性化的管理制度+五星级办公环境

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