北京招聘

岗位职责：

1、负责公司员工培训与培养体系搭建；
2、根据公司管理和发展需要，负责编写员工培训规划、拟定年度工作好预算计划，在领导审批后组织实施；
3、指导各区域、各渠道制定多层次员工培训及培养计划，并协助、监督其实施；
4、负责组织、实施总部员工各类知识班、研讨班、活动、讲座等，并对参加人员进行考核评估，建立和健全培训档案；
5、负责合理安排员工培训资源，对各区域、各渠道、各部门培训师进行合理分工，并检查、评估讲师培训质量和效果；
6、织收集、筛选、编写、实施各类培训教材好资料；


任职资格：
1、二年以上培训工作经验；
2、有培训项目经验及平台搭建、维护经验；
3、有年度培训计划制定经验，具备较丰富的培训活动策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法；
4、熟悉人力资源理念及企业培训，工作细致认真，较强的工作责任心和工作主动性，良好的自我激励和承压能力；
5、熟练使用PPT、Excel等办公软件，有一定的写作能力。
6、25-35 性别不限 金融行业工作经验者优先考虑。

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我们创建于2013年初，总部位于北京CBD核心商务区。在我国大力支持与鼓励普惠金融，互联网金融开放与创新的大时代背景下，我们抓住机遇迎来了高速发展期。截止2014年4月份，我们已在北京、南京、哈尔滨、长春、沈阳、西安、太原、长沙、昆明、厦门、鸡西、大庆、牡丹江、齐齐哈尔、鞍山、苏州、佛山等全国十几个省市地区设立了分支机构，在筹建机构数也多达上百家。
    我们始终致力于为农民、学生、小微企业主、工薪阶层等高成长性群体及社会中低收入人群提供方便快捷的金融咨询服务，帮助他们改变自己的生产和生活，推动个人成长和社会进步。我们的富钱包线上平台引入国际先进的信用管理理念，并结合中国的社会信用状况，推出了个人对个人的民间借贷服务平台。同时为平台两端的客户（出借人与借款人）提供了全方位、个性化的普惠金融服务， 包括信用咨询、评估、信贷方案制定、协议管理、回款管理等多方面专业的全程信用咨询管理服务。通过富钱包搭建起的信用交易平台，使两端客户之间的信贷交易行为变得更加安全、高效、专业、规范，实现了显著的社会绩效。