北京招聘

岗位职责
1、协助领导制定部门内部主要目标和计划，根据领导要求草拟相关的政策和制度，并协助上层指导执行；
2、建立健全公司招聘、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；
4、维护人事档案，监管办理和更新劳动合同；
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
6、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动；
7、制定最优化的招聘流程和人员初步筛选；
8、制定并优化固定资产管理流程，定期配合盘点；
9、每月准时制作考勤及工资，保证准确率；
10、负责公司各项活动的组织及协助外联。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、3年以上人力资源管理工作经验；
3、熟悉现代化企业的系统化运作和管理，熟悉企业人力行政管理知识；
4、具有较强的亲和力，优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；
5、稳重、踏实、勤勉、敬业，具有优秀的分析问题、解决问题能力，及良好的外联、公关能力。
6、有较强的抗压能力。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　北京环度智慧智能技术研究所
　　本研究所是生涯发展与规划、学习规划、脑功能研究与咨询服务的机构，是中国最具权威、声誉良好的研究训练机构。本研究所目前下设北京脑潜能研发中心、脑潜能开发培训中心和心理咨询治疗中心。
　　本研究所业务范围包括企业职业生涯规划、大学生职业生涯规划、个人职业生涯规划、中学生学习规划、专业选择、职业定向（潜能测评、专业选择、职业定向、职业生涯设计、后期学习、职业跟踪和管理等），企业人才选拔、岗位安置、领导力测评、青少年潜能开发、高考辅导、心理问题咨询与治疗等。
　　本研究所专家团队是国内外知名人力资源、心理学专家、企业战略管理咨询机构等专家组建。主要专家在脑功能发展、脑潜能测评、职业规划、学习规划、人力资源管理、心理健康等领域研究16年，其成果获得首届百名优秀博士论文奖、国家自然科学进步二等奖等奖项。
　　本研究所兼顾学术精神和市场意识，用最短的时间帮助最多的人成功是我们的使命，让更多的人成功是我们的目标！现因业务扩展需要，诚聘有志于教育事业的怀才之士加盟本研究所。我们将为您提供一个发挥个人潜能的精彩舞台！

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