北京招聘

本岗位负责部分行政工作，请慎投！！！



岗位职责：



人事方面：

1、负责制定、参与或执行公司相关的规定和制度，组织开展岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位规范，建立健全岗位责任制。；

2、根据人事组织架构编织，完成招聘计划方案，通过简历筛选等多种渠道为公司寻求合适的人才，并安排面试时间。

3、负责核定各岗位的工资标准，编制年度薪资调整方案，核算每月员工的工资。

4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。

5、负责社会保险及商业保险的办理。

6、每月KPI提报提醒及KPI汇总、制作、检核、追踪、签字回执工作，绩效管理工作

7、负责建立健全员工的人事档案，负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办理。



行政方面：

1、负责组织开展全公司日常行政事务管理

2、组织安排公司办公会议，或会同有关部门筹备公司其他会议及有关重要活动，做好会议记录和整理会议纪要，根据需要按会议决定发文；

3、制定执行公司行政管理规章制度；

4、组织安排各种集体活动和旅游活动，丰富员工文化生活，增强团队凝聚力和员工的归宿感；

5、负责公司证照的验审工作，办理商标注册、双软、高新、各项证书、证件等；

6、全责安排指导下属工作；

7、上级交办的其他工作。



任职要求：

1、具有良好的形象、较强的沟通协调能力、表达能力和抗压能力；

2、本科以上学历，人力资源管理、法律等相关专业优先；

3、五年以上人事行政管理工作经验者优先；

4、具有系统集成行业、软件科技行业背景，负责过JAVA、嵌入式开发以及移动端开发技术人员招聘工作经验。

5、有良好的猎头渠道资源者优先；

6、了解人力资源管理各项操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

7、熟练使用各种办公自动化设备，具备全局观念；

8、工作仔细认真，态度积极，处事冷静，能灵活处理各类突发事件；

9、具备良好的口头及书面表达能力，性格开朗，具亲和力；

10、具有良好的适应能力和学习能力。较强的责任感与敬业精神；

北京利德罗泰有限公司是一家筹主营物流软件开发的公司，银行软件，公司拥有多位在行业积累多年经验的技术专家，同时拥有先进的底层的核心算法，以及已经研发成功的路线选择规划软件，金融支付产品，在国内软件行业走在了最前面。
公司的目标是以物流、金融为基础进行产品研发，做出软件产品的品牌，同时以物流、金融行业的经验，辐射物流、金融行业的其它环节产品的研发，最终完成物流、金融行业信息化的所有产品线，所有产品的主要目的用于物流信息化，智能化，金融支付，给服务客户节约成本，提供效率，智能信息化。