北京招聘

岗位职责：


1、 根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选；


2、 组织客户和候选人的复试安排并及时跟进结果；


3、 根据开发的需求拓展招聘渠道；


4、 将优秀并未入选的候选人及时录入公司人才库；


5、 定期对人才库信息更新；



任职要求：


1、两年以上IT行业招聘工作经验；


2、具有猎头及外派服务公司工作经验者优先；


3、大专以上学历；

我公司成立于2014年，专职致力于为各级企业提供人才咨询服务。我们立志以领先的行业实力和超一流的服务水准塑造我们的品牌，从而为客户长久提供专业贴心的服务，携手共赢。