北京招聘

岗位职责：

负责司机招聘，对接外包公司，司机入离职手续，培训等
大专以上学历，会开车，
司机管理工作（考勤，业务统计，协助分公司经理做其他业务）

任职职责:

1.负责公司内部司机的招聘、入离职手续、考勤，能独立完成司机入职培训
，对接外包公司、业务统计等;
2.协助分公司经理做现有业务关系，提升产品的用户满意度；
3.维护现有招聘渠道，不断拓展新的招聘渠道，拟写富有吸引力的招聘启事，增加简历投递数量；
4.筛选简历，约见面试;
5.建立人才储备库，对于优质但未能加盟公司的候选人简历档案，不间断保持联系;
6.完成人事经理交付的其他工作。


任职要求:

1.2年以上人力资源相关工作经验，有互联网行业优先；
2.有实际经验并可独立操作基层岗位面试；
3.熟悉各种办公软件；
4.能承受较大工作压力；
5.性格开朗，自我学习能力强，细致负责。

薪酬：4k-6k
五险一金 绩效奖金 股票期权 交通补助 餐补 通讯补贴 带薪年假 节日福利 电脑补贴

三亚用车科技有限公司是一家运营互联网汽车的科技企业，UCAR作为公司品牌，倡导低碳、环保、随租随行的便捷用车理念，致力成为服务全球的汽车运营商。UCAR共享汽车以APP应用为载体，向客户提供智能短租服务，客户通过手机搜索附近的车辆，自助完成预订、取车、用车、还车，按小时计费；UCAR不设置固定租赁点，所有汽车直接停在小区、酒店、机场、景点等区域停车点，客户可多点还车，解决 “最后一公里”出行问题。

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UCAR坚持把事业当梦想、把同事当家人、把客户当朋友的价值观，以成为受人尊重的企业公司为公司愿景，遵循人与自然和谐共存为公司使命，改变传统租车模式，为客户提供方便快捷全新自助用车的服务体验。